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2022-2023年企业人力资源管理师之二级人力资源管理师练习题(二)及答案

单选题（共20题）

1、（）贯穿于培训整个过程，起着承上启下的关键作用。

A.培训需求分析

B.培训评估

C.培训课程设计

D.培训规划

【答案】B

2、()是一种全新的以业务流程为中心的组织模式。

A.流程型组织结构模式

B.多维立体组织结构模式

C.模拟分权组织结构模式

D.网络型组织结构模式

【答案】A

3、员工培训评估的基本原则不包括（）

A.客观性原则

B.先进性原则

C.综合性原则

D.灵活性原则

【答案】B

4、薪酬水平低的企业应关注的市场的薪酬点位为()。

A.25%

B.