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劳动合同合规排查报告
一、背景和目的
为了确保公司劳动合同合规性，减少法律风险，特制定本次劳动合同合规排查报告，对公司劳动合同的执行情况进行全面排查和分析。
二、排查范围
本次排查范围涵盖公司所有员工的劳动合同，包括全职员工、兼职员工以及临时员工的合同。
三、排查内容
3.1合同订立情况
-对比员工实际工作岗位和劳动合同约定内容，检查是否存在岗位描述不符、合同期限与实际工作情况不符等情况；
-分析合同中的薪酬、工作时间、福利待遇等条款是否与国家法律法规和公司实际情况相符。
3.2合同执行情况
-调查员工合同期限届满后是否及时进行续签或解除；
-检查合同终止时员工工资、福利
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