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汇报人:2023-12-31加班管理制度范例
目录加班申请与审批加班时间与记录加班费与调休管理违规处理与责任追究健康保障与安全防护员工权益维护与沟通机制
01加班申请与审批
员工需在加班前填写《加班申请表》,明确加班日期、时长、工作内容及预计完成成果,并提交给直接上级审批。员工申请直接上级需在收到申请后24小时内进行审批,并给出明确意见。如同意加班,需确认加班时长和内容;如不同意,需说明理由。上级审批经直接上级审批同意的《加班申请表》需提交至人力资源部备案,作为后续考勤和薪资核算的依据。人力资源部备案加班申请流程
具有审批下属员工加班申请的权限,需对申请内容进行认真审核,确保加班的必要性和合理
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