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安全培训教育计划、记录及考核证明材料

xxxxxxxx工程有限责任公司

管理人员和作业人员2011年度安全培训教育计划

为了搞好安全生产宣传教育，增强职工安全生产意识。普及职工安全

技术知识，增强职工自我防护能力，现根据建筑企业安全生产安全教育的

有关规定，制订安全教育制度如下：

1、各部门管理人员的培训

（1）各部门全体管理人员（包括企业主要负责人）每月要进行两次

集中学习、考试一次。

（2）学习的目的是为提高和具备安全生产知识和管理能力。

（3）学习的内容：国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及

相关行业的规章、规程、规范和标准。

（4）安全生产管理的基本知识、方法及安全生产技术，有关行业安

全生产管理知识。

（5）国内外先进安全生产管理经验及典型事故案例分析。

（6）工伤保险的政策、法律、法规和事故现场勘验技术及急救处理

措施。

2、施工项目部培训：

（1）施工项目部全体人员，每月集中培训一次，每季度考核一次，

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有公司安全科负责。

（2）培训内容：有关安全生产的法律、法规、规程、标准和政策。

（3）对新知识、新技术、新本领，安全生产管理经验。

（4）掌握施工现场重大事故应急管理措施，急救方案。

3、新工人培训

（1）公司对新工人进场进行三级培训制度，培训内容主要是安全生

产基本知识，本单位安全生产规章制度劳动纪律。

（2）项目部培训施工现场安全生产状况和规律制度，作业场所和工

作岗位存在的危险因素，防范措施及事故应急措施。

（3）班组培训岗位安全操作规程，生产设备安全装置，劳动保护用

具的正确使用。

4、施工班组培训：

（1）施工班组全体职工的培训，由各项目部负责，每周不少于2小

时。

（2）利用经常性安全生产培训教育形式，每天的班前班后会上说明

安全注意事项、劳动纪律，各种机械设备操作规程，当日工作现场危险部

位，检查各工种佩戴安全劳动保护情况。

2011年度培训计划

HYJZ-JL-10-05

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受培训受培训参加培训人培训

序号培训内容考核方式备注

日期部门员方式

公司三类人

各级领员、科室人

安全知识讲座、

导、各员、项目部技

12011.5上课安全法律法规、课堂提问1天

部门及术、质量、安安全生产管理、

安全生产技术

项目部全、材料、施

工、预算人员

特种作业人

22011.6班组上课特种施工过程课堂提问1天

员作业指导书