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兼职劳动合同算合同吗3篇
兼职劳动合同算合同吗（一）
在现代社会中，兼职成为越来越多人选择的就业方式。兼职工作具有灵活性和多样性的特点，吸引了许多学生、毕业生和家庭主妇等人群选择。而作为兼职工作的一部分，兼职劳动合同是保障劳动双方权益的重要法律文件。那么，兼职劳动合同算合同吗？这是一个热门话题。本文将从兼职劳动合同的定义、合同的法律效力等方面进行探讨。
首先，什么是兼职劳动合同？兼职劳动合同是指双方在兼职工作的背景下，根据劳动法律法规和双方协商一致的原则达成的劳动合同。兼职劳动合同可以约定工作内容、工作时间、工资待遇以及双方的权利和义务等内容，明确了兼职工作者和用工单位之间的关系。
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