软件研发技术部门岗位职责.pdf

信息

文件编号：

生效日期：

2017.8.20

RK-S

版次：Ver1.0

编制：审核：

受控编号：

修改状态：

批准：

XXX

技术部门岗位职责

技术部门组织架构图

岗位名称

技术总监

项目经理

售前工程师

运维经理

开发经理

开发工程师

岗位代码

M-01

P-01

P-02

P-03

T-01

T-02

岗位类别

综合管理技术管理

项目管理沟通协调

综合设计沟通协调

项目实施运维管理沟通协调

技术管理技术设计技术实现流通性岗位

技术实现技术设计

技术设计技术实现

技术实现技术设计

质量管理综合管理

质量管理

大数据工程师XXX

前端开辟

测试经理

T-04

Q-01

Q-02

岗位代码说明：M-Management管理岗位；P-

Project项目及产品岗位；T-Technology手艺岗位；

Q-Quality质量控制

岗位职责说明

岗位代码：M-01

岗位类别：综合管理技术管理

1）负责公司整体关键技术选型，理解现有架构，

并持续完成平台

整体架构规划设计；

2）主导新项目和新需求的需求分析、架构设计及评审；

3）主持核心服务及功能模块设计开发；

4）主导关键技术问题的攻关、新技术研究及改造；

5）主导公司项目的产品化设计与实现；

6）主持技术人员的项目技术考评及职务晋级考评；

7）公司技术管理流程设计与实施监督。

岗位名称：项目经理

岗位代码：P-01

岗位职责：

1

成全部工

作。

2）在项目及时跟踪项目的进度，协调项目组成员之间的

合作。

3）监督产生项目进展各阶段的文档，并与开辟及QA部

门即时沟

通，保证文档的完整和规范。

4）组织验收功能，编制产生项目总结文档，完成体系托

付。

5）开发过程中的用户需求变更跟踪，需求接收判断，协

助开发经

理编制需求变更文档，更改开发计划，通知QA。

6）项目提交测试后，跟进了解测试结果，根据测试的

bug的严重

程度来重新更改开发计划。

P-02

岗位类别：综合设计沟通协调

岗位职责：

1）项目准备阶段与客户沟通，了解项目的整体需求，与

客户保持

联系，及时反馈阶段性的成果，及时更改客户提出的合理

需求；

2）负责软件项目技术方案的编制，并参与项目投标文件

的编制与

整理；

3）项目启动前的项目讲解、系统展示、技术交流与用户

答疑工作；

4）共同总工程师量化任务；

5）配合项目经理，参与项目验收阶段的文档整理；

）共同市场部门参加公司尺度化文档，如手艺白

皮书、贩卖指导

书、宣传文档等的编制与不断完善。

岗位名称：运维工程师（集成工程师）

P-03

岗位类别：项目实施沟通协调

岗位职责:

1）负责公司内部开发平台及数据库集群的管理；

2）负责公司内部服务器、收集等设施设备日常的

配置、运维及管

理；负责公司公网协同办公、项目管理、代码统一管理平

台的日

常维护及管理

3）负责公司各类系统集成及智能化系统工程的需求调研、

实施、

检修、保养、使用维护等工作；

手艺文档

中的体系集成部分，负责招投标过程当中体系集成组织和

手艺工作。

5）根据项目要求，完成项目运行环境方案设计及实施搭

建；

6）负责公司产品的负载均衡方案设计，完成平台应用及

数据库的

性能调优。

岗位名称：开辟经理

T-01