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岗位评估的原理与原则;;添加章节标题;岗位评估的概念;定义与目的;评估的重要性;评估的范围与对象;评估的时机与频率;岗位评估的原理;工作分析原理;职位价值原理;薪酬激励原理;公平与公正原理;岗位评估的原则;系统性原则;客观性原则;可操作性原则;保密性原则;岗位评估的方法;职位分类法;职位评价法;薪酬调查法;绩效评估法;岗位评估的实施步骤;确定评估目标;选择评估方法;收集评估数据;进行评估分析;制定评估报告;岗位评估的注意事项;避免主观偏见;保证评估的公正性;及时调整评估标准;评估结果的应用与反馈;汇报人:XXX
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