- 1、本文档共23页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
宿舍管理制度范本(精选8篇)
宿舍管理制度1
1、目的:
为加强公司宿舍的正规化管理,使全体雇员有一个清洁、舒适、安全有序的.生活环境,提高全员的文明素质,特制定本条例。
2、适用范围
本制度适用于集团各子公司宿舍管理。
3、管理细则
3、1入住
3、1、1新进厂人员在人力资源及行政部办理报到手续后,由人事文员开具《住宿申请单》到宿管处办理入住手续。未办理入住登记手续者不得在公司宿舍居住。
3、1、2入住人员在宿管处领取房门钥匙及衣柜钥匙。
3、1、3入住者不可指定所要房间,凭《住宿申请单》对号入住。
3、1、4员工办理入住手续后,如遇其它原因不能入住该宿舍可找宿管员协助解决。
3、2转换房号及床位
3、2、1员工不得私自转换床号,如需转床号须向宿管处提交申请、注明理由、经宿管处同意报人力资源及行政部备案方可办理相应手续。
3、2、3员工不得私自转房,如有正当理由须填写《转房申请书》,由人力资源及行政部经理批准后方可转房。
3、2、4员工因为升职等原因需要调房的,由人力资源及行政部通知宿管处办理转房手续,并搬入指定房间。
3、3退房
3、3、1员工离厂凭离职清单到宿舍管理员处办理退房手续,交还房门和衣柜钥匙(注:不论原钥匙是发的或自配的均要交回)。
3、3、2辞工人员必须在当日18:00前离开本厂宿舍,特殊情况宿舍管理员可通报人力资源及行政部批准后再做决定。
3、4查房
3、4、1宿舍管理员必须每天抽查宿舍(水、电、卫生、安全)。
3、4、2必须如实做好当天查房记录。
3、4、3宿舍管理员在查房中或卫生巡查时发现违纪行为,必须按违章处罚条例给予处罚教育,任何人不得讲私情予以包庇。
3、4、4宿舍管理员查房必须由二人或以上才能进入宿舍。
3、5巡查
3、5、1加强宿舍区清洁卫生巡查工作,保持地面、楼道、楼梯、的清洁及畅通。
3、5、2每天不定时进行卫生检查,检查楼层及生活区通道,发现问题须及时处理。
3、5、3夜间不定时巡查,发现问题及时处理。
3、6投诉
3、6、1不讲卫生、吵闹、喧哗、斗殴、赌博等影响他人休息等。
3、6、2私带外人进厂、盗窃、寻衅滋事者。
3、6、3有不良习惯,影响他人正常生活者。
3、6、4宿舍内设备、设施损坏,已通知维修,但迟迟未见修复。
3、6、5宿管员、维修员、清洁工工作失职及包庇行为。
3、6、6对宿舍区各方面的建议。
3、7处理
3、7、1宿舍范围内的投诉,可直接投诉到宿舍管理员、人力资源及行政部或公司意见箱里。
3、7、2对合理的投诉,人力资源及行政部会在管辖范围内给予调查、解决。
3、7、3对不合理的投诉和不能解决或暂时不能解决的问题,人力资源及行政部会在两天内给予解释、答复。
3、7、4在受理雇员投诉中,若出现诬告或有出入的投诉时,视情节轻重给予处罚。
3、7、5不受理匿名投诉信,所有投诉保密处理。
3、7、6如投诉到宿舍管理员处,仍不获解决,可向本部门上司或人力资源及行政部经理投诉。
4、住宿管理条例
4、1在生活区及厂内必须正确佩戴厂证,严禁不戴厂证或反戴厂证。
4、2凭《住宿申请单》入住房号、床号,不得私自调换。
4、3入住本厂宿舍每月必须住满20天以上,否则行政部有权收回床位。
4、4个人使用的宿舍锁匙,不准借给非本房人员使用,严禁配制他人房间锁匙,转房或离厂应将锁匙交回宿管处。
4、5宿舍内各项设施,不得擅自安装或拆除。设备维修需填写《维修通知单》,紧急情况应立即通知宿管处。
4、6保持宿舍内的公共卫生,严禁从楼上向楼下倒水、抛垃圾。衣物严禁晾挂在室内及伸出阳台外,应统一集中在门前走廊内晾晒。
4、7严禁收藏及使用各类电热器具、活动排插、私接电源电线、台灯等。
4、8晚间十一点后严禁大声暄哗、吵闹、放电视、放音响、打麻将、打扑克、下棋、打球等一切娱乐活动,严禁在生活区任何走道上溜冰。
4、9异性串门、访友、在晚上23:00点前必须离开宿舍,严禁男女混居。
4、10严禁攀登阳台及坐在护栏上乘凉、聊天等,及严禁上宿舍楼顶。
4、11严禁两人合铺,影响他人正常生活。非本房人员需征得同意方可进入。
4、12不得擅用他人物品,不翻动他人物品、衣柜,妥善保管自己的财物。
4、13严禁酗酒闹事,聚众赌博,打架斗殴,严禁私带外人入厂。
4、14严禁在非吸烟区吸烟。
4、15爱护公共设施,禁止私自改装室内设施。
5、宿管处发现员工违反宿舍纪律的,应及时上报人力资源及行政部参照相关规定条款给予教育或处罚,并通知员工所属部门经理对其进行教育。
6、对严重违纪的员工,或造成
您可能关注的文档
- Disinfectant-Spray-for-Health-Care-Use消毒喷雾剂MSDS英文版.pdf
- 肌电图H反射与F波的区别(“神经”相关文档)共23张.ppt
- 东北大学17秋学期《公共危机管理》在线作业2.docx
- 皮肤保养与美容课件.ppt
- 肠造口周围皮肤并发症的护理-PPT课件.ppt
- 2017对外经贸大学880公共管理综合考研真题.docx
- 公司规章制度工作流程的管理规定与公司规章制度的合法性.doc
- 难溶电解质的溶解平衡公开PPT(完整版).ppt
- 水电解质平衡.ppt
- 体育培训合作协议书范本.docx
- 第6章一次方程(组)和一次不等式(组)(基础、常考、易错、压轴)分类专项训练(原卷版+解析).docx
- 双嘧达莫专论2941-地红霉素.pdf
- 好的故事课件模板.pptx
- 《红楼梦》导读活动设计.pptx
- 2023年09月中国科学院吉林长春光学精密机械与物理研究所秋季公开招聘(307人)笔试历年典型考题及考点研判与答案详解.docx
- 2023年09月南京市建设工程施工图设计管理中心公开招考2名高层次人才笔试历年典型考题及考点研判与答案详解.docx
- 2023年09月南昌市度部分事业单位专场招聘58名工作人员笔试历年典型考题及考点研判与答案详解.docx
- 2023年09月四川省越西县人力资源和社会保障局下半年公开考试招考24名事业单位工作人员笔试历年典型考题及考点研判与答案详解.docx
- 2023年09月中国共产党广西壮族自治区委员会党校(广西行政学院)公开招聘教研人员笔试历年典型考题及考点研判与答案详解.docx
- 2023年09月北京朝阳区体育局所属事业单位招考聘用教练员笔试历年典型考题及考点研判与答案详解.docx
最近下载
- 2023年浙江省台州市仙居县小升初数学试卷附答案解析.doc VIP
- 中国南方电网公司精益管理问答手册(2017版).pdf
- 部编版五年级下册四字词语解释.docx
- 涉路项目工程技术评价规范(DB53\T2022-2023).docx
- 25 黄帝的传说教学课件.ppt
- 2021-2022学年江苏省苏州市高一下学期期末学业质量阳光指标调研英语试题.docx
- 省级优秀课件小学红色文化主题班会《红米饭,南瓜汤》 .pptx
- 新医科背景下护理事业发展趋势共76页.pptx
- 25题网络管理维护岗位常见面试问题含HR问题考察点及参考回答.docx VIP
- YTMSM-3A型 可编程控制器实验箱指导书.doc VIP
文档评论(0)