- 1、本文档共15页,其中可免费阅读8页,需付费120金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
战略人力资源与风险管理:打造高效团队的关键
战略人力资源与风险管理:打造高效团队的关键
##合同协议书
甲方(以下简称“甲方”):
乙方(以下简称“乙方”):
鉴于甲方致力于提升企业战略人力资源管理水平和风险防范能力,乙方提供专业的战略人力资源与风险管理服务,双方本着平等互利的原则,就甲方委托乙方提供战略人力资源与风险管理服务事宜,达成如下协议:
##第一章服务内容
###1.1战略人力资源管理服务
乙方将为甲方提供战略人力资源管理的咨询服务,包括但不仅限于以下内容:
1.人力资源战略规划:根据甲方企业发展战略,协助甲方制定相应的人力资源战略规划。
2.组织结构优化:分析甲方现有
文档评论(0)