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标题2024年职场妈妈生存状况调查报告智联招聘202405一职场妈妈事业状况职场负重前行，依然信心满满二职场妈妈生活状况体力精力财力三重担当三职场妈妈婚育观念聚焦安全感，积极育儿目光长远一就业现状女性总体满意度较高，有升职期望二家务表现舍职时间较晚，家务主要集中在家庭领域三生育观念威胁较大，鼓励生育而非独生子女四职业发展企业重视女性员工，给予更多的支持五社会保障多元化的社会福利，让职场妈妈更有安全感六薪资水平
职场妈妈“有事真上”，49%曾为同事不公遭遇发声超2成职场妈妈有升职信心，自我评价比未婚女性更高
职场妈妈家务时长高于职场爸爸，却自评“生活能力”不如男性女性丁克意愿低于男性，3.1%职场妈妈准备生三胎
——《2024年职场妈妈生存状况调查报告》
职场妈妈的生存情况与经济社会中的性别地位密切相关。恩格斯在《家庭、私有制和国家的起源》一书中写道：“妇女解放的第一个先决条件就是一切女性重新回到公共的劳动中去”。2023年诺贝尔经济学奖得主、哈佛大学的戈尔丁教授（ClaudiaGoldin）也指出，如果我们能够在家庭内部实现平等，那么
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