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职场模拟策划书3篇

职场模拟策划书1

一、大赛主题打开职场大门，丰富面试阅历，成就美好未来

二、参赛对象

温州医科大学全日制在校生

三、大赛地点

温州医科大学求知楼报告厅、求新楼报告厅

四、赛程安排

1、学院选拔5月2日之前

各学院充分动员学生积极参与大赛，通过院内比赛等形式做好选手选

拔工作，推荐优秀学生进入学校比赛（学院参赛名额分配表见附件1）。

请各学院于5月2日（周一）16:30前将选手报名汇总表（附件2）以电

子邮件方式发送到@qq。

2、学校决赛5月15日

决赛环节由自我展示、抽题面试和压力面试三部分组成。比赛时间：

每位选手限时10分钟，其中自我展示限时2分钟、抽题面试和压力面试

总共限时8分钟。评分标准参见附件3，面试官评分占总评分的80%。

决赛另设置大众评委投票环节，由现场观众进行投票，占总评分的

20%。

五、奖项设置

根据各位参赛者的总体表现评分，决出一等奖2人，二等奖4人，三

等奖6人，优胜奖10人。

六、组织单位

大赛由温州医科大学大学生职业规划与发展协会承办。

大赛将邀请职业咨询专家、企事业用人单位代表等相关人员组成评委

会，按有关程序和要求进行评审。

本次大赛组委会联系电话：；温州医科大学就业信息网址：。

温州医科大学学生职业发展指导中心

职场模拟策划书2

一、大赛主题：职面未来，勇往职前

二、参赛对象

全日制本科及以上学历在校生、全日制大专学历在校生

三、大赛组织

1．主办单位：青岛大学招生就业处、青岛大学团委

2．承办单位：市场学系团总支、市场学系学生会、大学生职业发展

协会

3．协办单位：各学院（教学部）

4．网络支持：青大就业“”微信*台

5．赞助单位：我爱竞赛网

四、大赛流程策划

大赛自5月初启动，开展时间为5月4日至6月18日。大赛分为初

赛、复赛、户外素质拓展、决赛四个阶段。

1、初赛阶段：（5月4日—5月17日）

大赛启动后，请各学院（教学部）在本单位内广泛宣传，积极鼓励学

生参与，请参赛选手将个人简历电子版于5月14日晚7点前发送至。学

校将组织评委对每份简历进行打分，并按分数高低评选出50强进入复

赛。

为了让更多的同学了解简历的制作技巧，从比赛中得到收获，我们将

于5月7日晚18：30在中心校区图书馆报告厅举办就业指导与简历制作

讲座暨模拟职场大赛宣讲会，请各学院（教学部）组织学生积极参与。

2、复赛阶段：（5月18日—5月26日）

复赛环节为模拟面试。学校将邀请人力资源专家或者专业面试人员到

校进行面试。面试分为群体面试和个体面试两个阶段，群体面试采用无领

导小组讨论模式，旨在观察参赛选手在团队讨论过程中的表现，期间面试

官会在场边进行观察评分，最后根据各个评委打分的*均分进行排序，选

拔20位同学进入个体面试环节；个体面试采用面试官多对一面试模式进

行，即多位面试官同时对一位参赛选手进行面试，最后统计每位评委对同

一选手的打分，取*均值作为选手最终得分。根据所有选手最终得分，评

选出8强参加决赛。

复赛暂定5月25日和5月26日两天举行，5月25日参赛选手根据

抽签顺序分组进行群体面试，5月26日群体面试筛选出来的前20强再进

行个体面试，最终评选出8强参加决赛。复赛阶段全程摄像。

投票环节：复赛期间，项目组成员会将前50强参赛选手简历发布至

投票*台进行投票，其中涉及个人信息部分会做匿名处理，投票人员每人

每次必须投满3票，并且进行评论方可成功提交。复赛阶段结束时项目组

成员进行票数统计，根据所有选手的最终得票数，前五名选手将获得本次

大赛人气之星“”奖项，我们还将从为前五名选手进行投票的同学中，根据

其评论内容评选出五名参与奖“”。

3、户外素质拓展和企业招募阶段：（5月27日—6月7日）

户外素质拓展阶段：进入决赛的选手于6月7日根据项目组的安排到

指定地点进行户外素质拓展