如何协助企业及负责人促进职业安全及健康香港的经验和挑战.pptx

如何协助企业及负责人促进职业安全及健康香港的经验和挑战;;职业安全与健康重要性;;预防工伤事故;;香港特别行政区政府制定了《职业安全及健康条例》，要求企业必须遵守相关法规，确保员工的职业安全与健康。;香港职业安全与健康现状分析;;;;法律法规体系尚待完善：虽然香港已建立了一套较为完善的职业安全与健康法律法规体系，但仍存在一些漏洞和不足之处，如部分条款表述模糊、执行标准不明确等。

监管力度有待加强：香港职业安全与健康监管部门在执法过程中存在一定的宽松和软弱现象，对部分违法企业的处罚力度不够严厉，导致企业违法成本较低，难以形成有效的震慑作用。

员工参与度不高：部分员工对职业安全与健康的认识不足，缺乏自我保护意识，同时由于工作繁忙等原因，参与度不高，难以形成全员参与的安全管理氛围。

新兴风险挑战应对不足：随着科技的快速发展和产业结构的不断升级，新兴风险如人工智能、自动化等带来的职业安全与健康问题逐渐凸显。然而，目前香港在这方面的应对措施和经验相对不足，需要加强研究和探索。;协助企业建立完善职业安全与健康管理体系;;建立企业内部职业安全健康沟通机制。;;;企业负责人在促进职业安全与健康中作用发挥;;;;;香港地区成功案例分享与启示;;;香港工会组织在维护员工权益、推动职业安全与健康方面发挥了积极作用，与企业和政府形成了良好的互动关系。;;总结反思与展望未来挑战应对;;;;THANKS.