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电力企业集体劳动合同格式(合同版本)

电力企业集体劳动合同

第一章总则

第一条本合同是根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国集体合同法》及相关法律法规，经双方平等协商制定的，旨在保障职工合法权益，维护企业稳定，促进企业发展。

第二条本合同所称的电力企业（以下简称企业）是指：

（一）企业名称：__________电力公司

（二）企业地址：__________

（三）企业负责人：__________

第三条本合同所称的职工（以下简称职工）是指：

（一）与企业建立劳动合同关系的员工

（二）与企业签订劳动合同的员工

第四条本合同适用于企业全体职工。

第五条本合同的有效期限为：____年____月____日至____年____月____日。

第二章劳动条件

第六条企业应按照国家和地方人民政府的规定，为职工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险费。

第七条企业应按照国家和地方的有关规定，为职工提供住房公积金。

第八条企业应严格执行国家和地方有关劳动时间、休息休假的规定。

第九条企业应按照国家和地方的有关规定，为女职工提供特殊保护。

第十条企业应按照国家和地方的有关规定，为职工提供劳动安全卫生保护。

第十一条企业应尊重职工的合法权益，建立健全职工代表大会制度，充分发挥职工的民主管理作用。

第三章劳动报酬

第十二条企业应按照国家和地方人民政府的规定，按时足额支付职工工资。

第十三条企业应定期为职工提供工资清单，接受职工监督。

第十四条企业应根据企业经济效益和职工工作绩效，合理确定职工奖金分配。

第十五条企业应严格执行国家和地方有关最低工资标准的规定。

第四章培训和发展

第十六条企业应建立职工培训制度，提高职工的业务技能和综合素质。

第十七条企业应根据职工个人发展规划和企业发展需要，为职工提供相应的培训和发展机会。

第十八条企业应鼓励职工参加各类职业技能培训，提高职工的职业技能水平。

第五章劳动争议处理

第十九条企业应按照国家和地方人民政府的规定，及时妥善处理劳动争议。

第二十条企业应设立劳动争议调解委员会，负责处理职工与企业之间的劳动争议。

第二十一条职工与企业发生劳动争议，应通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第六章合同的变更、解除和终止

第二十二条企业在合同期内不得解除职工的劳动合同，除非符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条的规定。

第二十三条职工在合同期内提出辞职的，应提前三十天书面通知企业。

第二十四条合同期满，如双方同意续签，应重新签订劳动合同。

第二十五条合同期内，如一方提出解除合同，应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定办理。

第七章违约责任

第二十六条双方违反本合同的，应承担相应的法律责任。

第二十七条企业违反本合同的，职工有权要求企业纠正，并依法赔偿损失。

第八章附则

第二十八条本合同未尽事宜，按照国家相关法律法规和双方协商决定。

第二十九条本合同一式两份，双方各执一份。

企业（盖章）：

职工代表（签字）：

签订日期：____年____月____日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

第一章总则

第一条本合同是根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国集体合同法》及相关法律法规，经甲方（电力企业）与乙方（职工）及第三方（以下简称丙方）平等协商制定的，旨在保障甲方的合法权益，维护企业稳定，促进企业发展。

第二条本合同所称的甲方是指：

（一）甲方名称：__________电力公司

（二）甲方地址：__________

（三）甲方负责人：__________

第三条本合同所称的乙方是指：

（一）乙方名称：__________职工代表

（二）乙方地址：__________

第四条本合同所称的丙方是指：

（一）丙方名称：__________第三方主体

（二）丙方地址：__________

第五条本合同的有效期限为：____年____月____日至____年____月____日。

第二章第三方主体责权利

第六条丙方作为第三方主体，应按照合同约定，向甲方提供必要的支持和服务，确保甲方的权益得到保障。

第七条丙方应协助甲方建立健全劳动管理制度，提高劳动管理水平。

第八条丙方应对甲方的商业秘密和知识产权进行严格保密，不得泄露给任何第三方。

第九条丙方在提供服务过程中，应遵守国家法律法规，不得损害甲方的合法权益。

第三章甲方权益保障

第十条甲方有权根据合同约定，要求丙方履行合同义务，确保乙方的权益得到保障。

第十一条甲方有权监督丙方的服务过程，对丙方的服务进行评估，并提出改进意见。

第十二条甲方在合同期内，有权解除合同，如丙方未能按照合同约