法律视角下的公立医院绩效管理：制度与实践.docx

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法律视角下的公立医院绩效管理：制度与实践

##第一章总则

###第一条目的和原则

第一条本合同旨在确立公立医院绩效管理制度，规范医院内部管理，提高医疗服务质量，保障患者权益，促进医院可持续发展。

第二条本合同的签订遵循公平、公正、公开的原则，确保各方权益得到充分保障。

##第二章公立医院绩效管理制度

###第三条绩效管理目标

第三条公立医院绩效管理应以提高医疗服务水平、提升患者满意度、提高医务人员工作积极性为核心目标。

###第四条绩效管理体系

第四条公立医院应建立健全绩效管理体系，包括绩效考核、绩效激励、绩效改进等环节，确

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