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招商人员岗位说明书（精选17篇）

招商人员岗位篇1

①负责招商工作和开发客户，完成每月招商部下达的招商任务;

②负责客户拜访及回访，做好客户问题的回答，并热情向其推荐

合适的经营场地;

③负责招商、记录客户档案、整理客户资料;

④做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息;

⑤负责客户资料的搜集与整理;

⑥负责客户定期拜访、回访客户，并及时反映客户问题;

⑦协助招商经理或招商主管做好疑难客户的处理工作;

⑧协助完成各种招商说明会及推荐会等活动的召开举行;

⑨协助财务部完成客户的签约及收款;

⑩负责每日客户接待，认真讲解招商政策，回答客户疑问;

⑩完成招商工作，积累客户并建立客户档案;

招商人员岗位说明书篇2

一、协助收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新项目、竞争

对手、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策

提供参考。

二、协助招商主管(主办)负责公司医药产品的招商工作。

三、定期向招商主管(主办)汇报工作情况和客户跟踪情况，定期进

行，提高性和有效性。

四、按照公司下达的招商任务编写年度、月度招商计划书并负责

具体实施。

五、严格执行公司各项，服从管理。

六、具备较强的组织协调及沟通交际能力，勤奋敬业。

七、建立医药代理商客户数据库，负责公司招商文件

招商人员岗位说明书篇3

1、遵纪守法，严格执行公司的各项规章制度，秉公办事，不徇私

情，廉洁自律，自觉维护公司的利益。

2、团结一致，听从指挥，主动配合公司管理人员，做好招商工作。

3、认真学习招商部拟定的招商员学习资料，熟悉本职工作。

4、热情接待客户，耐心向商户介绍商铺的位置、面积、价格，一

切以商户为中心，严禁与商户争吵。

5、配合领导做好合同的签定与核对。

6、签订合同时，配合财务部组织好承包金收缴工作。

7、积极配合各部门做好商户二次装修的通知、联系与协调工作。

8、提高服务质量，改善服务态度，搞好与商户的关系，热情为商

户解决难题。

9、所有市场部招商员上岗时必须佩戴工作证，以利于自我约束和

他人监督，增强岗位责任意识。

10、热爱公司，保护公司知识产权，严禁透露公司资料及公司商

业机密。

招商人员岗位说明书篇4

1.根据招商计划对公司商铺进行招商、租赁，负责与客户进行谈

判及跟踪，每次谈判后做好记录，并及时汇报，按时按量完成招商任

务;

2.做好市场调查并报告，对客户的资料收集和分析，并对其进行

分析筛选，了解商业动态;

3.按公司招商的要求进行洽谈租户，完成招商指标、租金指标的

达成;

4.熟练使用电脑，有良好的职业道德和敬业精神，具有较强沟通

能力，较强的团队意识，踏实肯干。

招商人员岗位说明书篇5

专业带头人负责组织和协调专业建设委员会的各项工作，主要包

括本专业人才培养目标定位、专业调研、人才培养方案制定、人才培

养模式改革、核心课程建设、基地建设、团队建设、校企合作等方面

的工作，具体职责：

1.落实专业设置前期准备工作，包括本专业社会需求调研、社会

同类专业的建设和发展情况调研、学院设置本专业的可行性分析，负

责编写专业设置的可行性报告，提供相关佐证材料。

2.负责组织制定本专业人才培养方案。包括制定专业人才培养目

标、培养规格、毕业生的知识、能力和素质结构、人才培养模式、教

学计划和专业建设规划等。组织校内外专家参与确定专业人才培养方

案论证。

3.负责协助系主任筹建校外专家组成的专业建设咨询机构，并负

责开展与本专业建设相关的咨询活动。要求每学年开展活动的次数不

少于两次，并提出对本专业建设的实质性意见，每次活动要保存资料

和总结性材料。

4.依据本专业人才培养方案和学院有关教学大纲的编写原则，提

出本专业教学大纲(质量标准)编写的原则意见，组织本专业教学大纲

(质量标准)的编写和初审工作。并负责组织专家对教学大纲(质量标准)

的审定工作。要求有会议记录和修改意见。

5.负责对本专业学生进行专业教育，加强与本专业学生和任课教

师的沟通，了解和跟踪本专业教学实施过程，发现问题会同相关部门

及时解决。每学期要组织召开本专业学生座谈会