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北京市xx最新劳动合同范本

北京市劳动合同

第一条合同主体

1.1甲方（用人单位）：（填写全称）

1.2乙方（劳动者）：（填写全称）

第二条合同期限

2.1本合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第三条工作内容

3.1乙方同意在甲方的指导下，按照甲方的要求，认真负责地完成甲方分配的各项工作。

3.2甲方应根据乙方的特点和能力，为乙方安排适当的工作岗位。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间工作。

4.2乙方享有国家法定的节假日休息权利，甲方应依法保证乙方节假日休息。

第五条劳动报酬

5.1乙方的工资由基本工资、奖金、津贴、补贴等组成。

5.2甲方每月按时足额支付乙方工资，不低于北京市最低工资标准。

第六条社会保险和福利待遇

6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2乙方享有国家法定的福利待遇，包括但不限于带薪年假、探亲假、产假、陪产假等。

第七条劳动保护和职业健康

7.1甲方应依法保障乙方的人身安全和健康，提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。

7.2甲方应定期为乙方进行健康检查，确保乙方在良好的健康状况下工作。

第八条合同的变更、解除和终止

8.1任何一方提前终止本合同，需提前三十天通知对方。

8.2在合同期限内，如有特殊情况需要变更或解除本合同，必须经双方协商一致，并书面确认。

8.3在合同期限内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同。

第九条违约责任

9.1如甲方未按照本合同的约定支付乙方工资、奖金、津贴、补贴等，乙方有权要求甲方支付违约金。

9.2如乙方未按照本合同的约定履行工作职责，甲方有权要求乙方支付违约金。

第十条争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

10.2如协商不成，任何一方均有权向北京市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他

11.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。

11.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方：（盖章）

乙方：（签名）

签订日期：____年__月__日

以上是一份详细的北京市劳动合同范本，供您参考。您可以根据实际情况进行修改和完善。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

北京市劳动合同

第一条合同主体

1.1甲方（用人单位）：（填写全称）

1.2乙方（劳动者）：（填写全称）

1.3丙方（第三方主体）：（填写全称）

第二条合同期限

2.1本合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第三条工作内容

3.1乙方同意在甲方的指导下，按照甲方的要求，认真负责地完成甲方分配的各项工作。

3.2甲方应根据乙方的特点和能力，为乙方安排适当的工作岗位。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间工作。

4.2乙方享有国家法定的节假日休息权利，甲方应依法保证乙方节假日休息。

第五条劳动报酬

5.1乙方的工资由基本工资、奖金、津贴、补贴等组成。

5.2甲方每月按时足额支付乙方工资，不低于北京市最低工资标准。

第六条社会保险和福利待遇

6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2乙方享有国家法定的福利待遇，包括但不限于带薪年假、探亲假、产假、陪产假等。

第七条劳动保护和职业健康

7.1甲方应依法保障乙方的人身安全和健康，提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。

7.2甲方应定期为乙方进行健康检查，确保乙方在良好的健康状况下工作。

第八条合同的变更、解除和终止

8.1任何一方提前终止本合同，需提前三十天通知对方。

8.2在合同期限内，如有特殊情况需要变更或解除本合同，必须经双方协商一致，并书面确认。

8.3在合同期限内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同。

第九条甲方权利和利益

9.1甲方有权根据乙方的绩效和工作表现，调整乙方的工资和奖金。

9.2甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，以确保乙方的服务质量和工作效率。

9.3甲方有权要求丙方提供乙方的工作表现评估报告，以作为甲方对乙方工作评估的参考。

第十条乙方的违约及限制条款

10.1乙方如未按照本合同的约定履行工作职责，甲方有权要求乙方支付违约金。

10.2乙方如泄露甲方的商业机密或知识产权，甲方有权要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。

10.3乙方在合同期限内不得以任何形式从事与甲方业务相竞争的活动。

第十一条丙方的责权利

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