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最新北京劳动合同范本

一、前言

甲方（用人单位）与乙方（劳动者）经平等自愿、协商一致，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

二、劳动合同双方当事人基本情况

法定代表人或委托代理人：

注册地址：

经营地址：

户籍类型（非农业、农业）：

居民身份证号码：

其他有效证件名称：

证件号码：

在甲方工作起始时间：年月日

家庭住址：

邮政编码：

在京居住地址：

邮政编码：

户口所在地：省（市）区（县）街道（乡镇）

三、劳动合同期限

本合同为固定期限劳动合同。

本合同于年月日生效，其中试用期至年月日止。

本合同于年月日终止。

四、工作内容和工作地点

乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。

乙方的工作区域或工作地点为：

乙方工作应达到标准。

五、工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行工时制度。

乙方每日工作时间不超过8小时，平均周工作时间不超过40小时。

因工作紧急需要加班或调整工作时间，乙方应服从甲方安排。

六、劳动报酬

乙方的工资为每月元。

甲方按月支付乙方工资。

甲方依法为乙方缴纳社会保险。

七、劳动保护和劳动条件

甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。

甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。

甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

八、劳动争议解决

双方在履行本合同过程中发生的劳动争议，应通过友好协商解决。

如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（签名）：_______________日期：年月日

乙方（签名）：_______________日期：年月日

请注意，本合同范本仅供参考，具体合同内容需根据实际情况进行调整。在签订合同时，请务必遵循相关法律法规，确保合同的合法性和有效性。如有需要，请咨询专业律师。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

一、前言

甲方（用人单位）与乙方（劳动者）及第三方（丙方，专业服务机构）经平等自愿、协商一致，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

二、劳动合同双方当事人基本情况

法定代表人或委托代理人：

注册地址：

经营地址：

户籍类型（非农业、农业）：

居民身份证号码：

其他有效证件名称：

证件号码：

在甲方工作起始时间：年月日

家庭住址：

邮政编码：

在京居住地址：

邮政编码：

户口所在地：省（市）区（县）街道（乡镇）

注册地址：

经营地址：

联系人：

联系方式：

三、劳动合同期限

本合同为固定期限劳动合同。

本合同于年月日生效，其中试用期至年月日止。

本合同于年月日终止。

四、工作内容和工作地点

乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。

乙方的工作区域或工作地点为：

乙方工作应达到标准。

五、工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行工时制度。

乙方每日工作时间不超过8小时，平均周工作时间不超过40小时。

因工作紧急需要加班或调整工作时间，乙方应服从甲方安排。

六、劳动报酬

乙方的工资为每月元。

甲方按月支付乙方工资。

甲方依法为乙方缴纳社会保险。

七、劳动保护和劳动条件

甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。

甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。

甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

八、甲方权益保障

丙方作为专业的服务机构，应向甲方提供乙方背景调查、工作能力评估等相关服务，确保乙方符合甲方招聘要求。

丙方应对乙方在甲方工作期间的行为负责，如乙方严重违反甲方规章制度，丙方应承担相应责任。

丙方应保证乙方具备合法的工作资格，如乙方因非法身份导致甲方损失，丙方应承担相应责任。

甲方有权根据实际工作需要，要求丙方提供乙方的工作表现报告，丙方应及时提供真实、准确的信息。

甲方在支付丙方服务费后，有权要求丙方提供相应的服务发票。

九、乙方的违约及限制条款

乙方如未经甲方同意，提前解除劳动合同，应向甲方支付违约金，金额为一个月工资的倍数。

乙方如在工作中造成甲方财产损失或人身伤害，应承担相应的赔偿责任。

乙方如违反甲方保密协议，泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。

乙方在甲方工作期间，不得兼职其他工作，如发现乙方兼职，甲方有权解除劳动合