学生会考勤制度.pptx

学生会考勤制度汇报人：2024-01-13

contents目录引言考勤制度概述奖惩措施请假制度监督检查与改进总结与展望

01引言

提高学生纪律性通过严格的考勤制度，促使学生养成良好的学习习惯和纪律性，提高学习效果。加强学生管理通过考勤数据的统计和分析，及时发现学生的缺勤、迟到等异常情况，方便学校和老师进行有针对性的管理和辅导。促进学校文化建设通过考勤制度的实施，营造积极向上、严谨治学的校园文化氛围，提高学生的综合素质。目的和背景

适用范围和对象适用范围本制度适用于学校内所有在校学生。适用对象包括本科生、研究生、留学生等各类学生。特殊情况说明对于因特殊原因（如疾病、家庭变故等）无法按时到校上课的学生，需提前向所在院系请假并报备，经批准后方可免于考勤。

02考勤制度概述

考勤是对学生会成员参加会议、活动、值班等出勤情况的记录和统计。考勤定义考勤是学生会组织管理的重要环节，是评价学生会成员工作态度和责任心的重要依据，也是保障学生会工作顺利开展的基础。重要性考勤定义及重要性

考勤方式及时间规定考勤方式采用线上和线下相结合的方式进行考勤，包括签到、签退、请假等流程。时间规定每次会议、活动、值班等开始前10分钟开始签到，结束后10分钟内完成签退。若有特殊情况需提前请假，须在开始前30分钟内向相关负责人报备。

数据统计每次会议、活动、值班等结束后，相关负责人需及时将考勤数据录入电子表格，并定期汇总整理。数据分析通过对考勤数据的分析，可以及时发现学生会成员出勤率、迟到早退率等问题，为后续工作提供参考和改进方向。同时，也可以对表现优秀的成员进行表彰和奖励。考勤数据统计与分析

03奖惩措施

优秀出勤奖连续一个月出勤率达到100%的学生，可获得优秀出勤奖，并在学生会内部通报表扬。积极参与奖对于积极参与学生会组织的各项活动，并在活动中表现突出的学生，给予积极参与奖，以资鼓励。全勤奖对于整个学期内无迟到、早退、缺勤现象的学生，授予全勤奖，并在学期末的评奖评优中优先考虑。奖励措施

警告对于初次迟到、早退或缺勤的学生，给予口头警告，提醒其注意出勤纪律。通报批评对于多次迟到、早退或缺勤的学生，给予通报批评，并在学生会内部公示。取消评奖评优资格对于严重违反出勤纪律的学生，取消其本学期评奖评优资格。惩罚措施

学生会考勤负责人需对每次活动或会议的出勤情况进行详细记录，并定期统计汇总。记录与统计核实与确认申报与审批执行与公示对于需要奖惩的情况，考勤负责人需与学生本人核实确认，确保记录准确无误。考勤负责人将核实后的奖惩情况上报学生会主席团审批，主席团需在规定时间内给予批复。根据主席团的批复意见，考勤负责人负责执行奖惩措施，并在学生会内部进行公示。奖惩执行程序

04请假制度

请假类型及审批流程因个人事务需要请假，需提前向学生会主席或副主席提交请假申请，说明请假事由、时间及期限，经批准后方可离岗。病假因身体健康原因需要请假，需提供医院开具的病假证明，向学生会主席或副主席提交请假申请，经批准后方可离岗。公假因参加学校或学生会组织的公务活动需要请假，需提前向学生会主席或副主席提交请假申请，说明活动名称、时间及期限，经批准后方可离岗。事假

请假期间注意事项01请假期间需保持手机畅通，以便学生会随时联系。02请假期间需安排好个人工作，确保工作交接无误。若因特殊原因需要延长请假时间，需提前向学生会主席或副主席申请，经批准后方可延长。03

03请假条需由学生会主席或副主席审批并签字确认后方可生效。01请假条需使用学生会统一制定的格式。02请假条需填写完整、准确，包括请假人姓名、部门、职务、请假类型、请假事由、请假时间及期限等信息。请假条填写规范

05监督检查与改进

定期抽查每周随机选取一天进行考勤抽查，确保考勤数据的真实性。专项检查针对重要活动或特殊时期，进行专项考勤检查，加大监督力度。信息化手段利用学生会考勤系统，实时监控考勤情况，提高监督效率。监督检查方式及频率

问题记录发现考勤问题时，及时记录并整理相关证据。通知当事人将问题通知到相关学生，并要求其解释原因。处理措施根据问题性质和严重程度，采取相应的处理措施，如提醒、警告、通报批评等。跟踪反馈对处理结果进行跟踪和反馈，确保问题得到有效解决。发现问题处理流程

提高考勤意识完善考勤制度加强监督检查推动信息化建设持续改进方向与目标通过宣传教育等方式，提高学生对考勤制度的认识和重视程度。加大对考勤制度的监督检查力度，确保制度得到有效执行。根据实际情况和学生需求，不断完善考勤制度，使其更加合理、科学。积极推动学生会考勤系统的信息化建设，提高考勤管理的效率和准确性。

06总结与展望

考勤制度完善通过对学生会成员出勤情况的严格监督和记录，确保了各项活动的顺利进行。成员参与度提高通过考勤制度的实施，学生会成员的参与度和积极性得到了显著