专科护理小组工作计划.docx

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专科护理小组工作计划

专科护理团队行动蓝图

一、锻造护理精英,提升综合素养

(一)、精心策划护士培训方案,强化“三基”与专业技能的训练与评估

1、特别关注新晋护士、合同护士及初级护士的成长,激发其学习热情。护理部计划在前半年集中加强基础护理知识的培训,增加考核频次,确保每位护士都能达标。

2、基本技能评估:对于规范化培训的护士,年内需通过16项基本技能的考核,考核将在实际工作中随机进行。其他级别的护士则安排一次操作考试和两次理论考试。

3、专业技能提升:各科室需规划周期性的专业理论与技能培训与考核,每年组织2-3次考试、考核,理论考试需闭卷进行,确保持续改进,为培养专业护士奠定坚实基础。

4、

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