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湖北省全日制劳动合同文本
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
通讯地址:__________
联系电话:__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方在甲方工作的事宜,达成如下协议:
第一条工作内容
1.1乙方在甲方的工作岗位为:__________
1.2乙方的工作地点为:__________
1.3乙方的岗位职责为:__________
第二条工作时间
2.1乙方的工作时间为全日制,每周工作__________天,每天工作__________小时。
2.2乙方按照国家的规定享受法定节假日。
第三条劳动报酬
3.1乙方的月工资为人民币(大写):__________元整(小写):__________元。
3.2甲方按时足额支付乙方工资,不得拖欠。
3.3乙方享受国家规定的社会保险待遇,甲方依法为乙方缴纳社会保险费。
第四条合同期限
4.1本合同期限为:__________年。自双方签订之日起生效,至合同约定的期限届满之日终止。
4.2合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。
第五条劳动保护和劳动条件
5.1甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,确保乙方的人身安全和健康。
5.2甲方应按照国家和地方的有关规定,为乙方提供必要的培训和职业发展机会。
第六条保密协议
6.1乙方在合同期间及合同终止后,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。
6.2乙方的保密义务在本合同终止后继续有效,直至保密信息进入公知领域。
第七条解除和终止合同的条件
7.1在合同期内,甲乙双方均有权提前解除或终止合同,但需提前一个月书面通知对方。
7.2乙方如严重违反甲方规章制度或失职渎职,甲方有权立即解除合同。
7.3甲方如因生产经营需要,有权提前解除或终止合同,但需按照国家的规定给予乙方经济补偿。
第八条争议解决
8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
8.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
9.1本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。
9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:__________
甲方规章制度
乙方个人简历
社会保险缴费证明
乙方保密协议
甲方提供的培训和职业发展计划
其他相关文件第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
通讯地址:__________
联系电话:__________
第三方主体(服务提供方):__________
地址:__________
联系电话:__________
鉴于甲方为乙方提供工作岗位,乙方同意按照甲方的要求提供劳动;甲方为实现业务目标,需借助第三方主体的专业服务;甲乙双方经协商一致,同意第三方主体参与本合同,并为甲方提供相关服务。现甲乙三方本着平等自愿、公平公正的原则,达成如下协议:
第一条第三方主体的工作内容
1.1第三方主体根据甲方的要求,为乙方提供专业服务,包括但不限于培训、职业发展、技术支持等。
1.2第三方主体应确保提供的服务符合甲方的要求,并保证服务的质量和效果。
第二条第三方主体的责任和义务
2.1第三方主体应对乙方的个人信息保密,不得泄露给任何无关第三方。
2.2第三方主体应按照甲方的要求,为乙方提供必要的服务和支持。
2.3第三方主体应承担因提供服务过程中产生的法律责任。
第三条甲方的权益
3.1甲方有权要求第三方主体按照甲方的要求提供服务,并有权对服务进行监督和评价。
3.2甲方有权根据实际情况调整乙方的岗位和工作内容,但需提前通知乙方。
3.3甲方有权根据乙方的绩效和表现,给予乙方相应的奖励和晋升机会。
第四条乙方的权益和限制
4.1乙方有权享受第三方主体提供的一切服务和支持。
4.2乙方有权在合同约定的范围内,按照甲方的要求履行工作职责。
4.3乙方应遵守甲方的规章制度,不得违反甲方的要求。
第五条违约责任
5.1乙方如严重违反甲方的规章制度或失职渎职,甲方有权立即解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
5.2第三方主体如未
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