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门店管培生培训
演讲人:
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目录
contents
门店管培生培训项目背景
门店运营基础知识
销售技能提升培训
门店管理实务操作培训
团队建设与沟通技巧培训
考核评估与总结反馈
01
门店管培生培训项目背景
通过系统的培训和实践,使管培生快速融入企业,实现个人与企业的共同发展。
建立健全门店管培生培养机制,为企业储备优秀的管理人才。
培养具备门店运营管理能力的专业人才,提升门店整体运营水平。
应届毕业生或具有相关工作经验的职场新人,对零售行业充满热情,有志于从事门店管理工作。
培训对象
具备良好的沟通协调能力、团队合作精神、学习能力及创新意识,能够承受一定的工作压力。
要求
一般为3-6
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