上海森林公园拓展方案.pptx

XX咨询有限公司 体验式培训活动策划案 活 动 要 素 XX咨询有限公司 活动时间：2013年10月 2. 活动人数：20人 3. 活动地点：东平森林公园 4.人员分组 ：均等原则比例划分，20名队员，分为两组。 主培训师 团队破冰、团队建设 XX咨询有限公司 运用游戏互动营造团队气氛，图文并茂阐述主题的概念和活动要素，活化现场氛围，提升参与人员兴趣。 入场——群体鼓掌入场：集体鼓掌入场，通过热烈有节奏掌声给大家一个概念——为自己鼓掌，为团队鼓掌。 “一切皆有可能”震撼性激励主题破冰——讲解与互动体验结合：通过“一顶十二” 等震撼性互动游戏，让学员心灵产生激荡，燃起斗志和信心！ Team building环节：各队选出自己的队长、队花、拟出自己的队训、编出自己队歌；进行各队团队展示和PK。 拓展项目一、急速60秒 XX咨询有限公司 【项目简介】 在一个特定的范围内，放置30张卡片，通过数字解码，在四轮合作中， 通过团队合作，完成特定的任务。 【项目意义】 60秒的时间，我们可以做什么？ 60秒的时间，我们能改变什么？ 只要我们有一颗追求卓越的心，只要我们保持良好的精神面貌 只要我们怀着一颗奉献、感恩的心 我们终究会登上那看似遥远的卓越之巅。 活动介绍（定向任务闯关） XX咨询有限公司 什么是定向？   定向运动是一项时尚而且风靡世界的户外运动。运动员凭借对地图的识别和使用能力，依据组织者预先设计的图上路线，借助于指南针和地图保证运动方向，在野外徒步赛跑，依次逐一到达各个检查点，以全程积分最多者计为优胜。     基于定向运动所需要的参与者之间的团结协作和互相配合的精神，百全公司依靠自己在企业体验式培训领域的丰富实践经验，将定向运动的特点和拓展培训的功能性相互结合，在国内最先倡导定向拓展的概念并付诸于实践，由此成为了一种时尚全新的户外体验式活动--定向拓展。 活动介绍（定向任务闯关） XX咨询有限公司 所有队员共分2个小组，每小组10人。 全程以公司文化知识为主线贯穿，点标任务承载整个活动，信息搜集及知识问答为辅，最终完成终极任务。 活动参加者出发前领取地图、任务书、胸牌。 每个小组的所有队员必须同时到达一个项目点，包括终点，计时按照同组最后一位队员到达的时间为准。 活动参加者尽可能穿运动服、运动鞋 定向活动细节阐述 XX咨询有限公司 出征宣誓：每队将在培训师讲解完规则后在进行出征宣誓，要求必须整齐、响亮，否则不允许出发。 点标任务：“unicview”，我们将这个名字按照字数2222的规律分为4个点标，标贴于不同地点。 知识问答任务：在起始点，我们将给每队发一份相关于公司文化知识的问卷，根据答对题目的数量获得相应积分。 信息搜集任务：在整个活动中，每队要搜集30种不同的树叶，以及一个“最有价值的物品”。 终极任务：将搜集的所有点标，重新组合回初始单词。 加分任务1：将收集的30种叶子和“最有价值的物品”以和谐为主题拼出一个图形，并赋予新的涵义。 加分任务2： 途中每个任务点，找到5个以上路人合影，要求所有人露出8颗牙齿 最终积分最高的团队，将获得奖励。 活动道具及人员构架 XX咨询有限公司 活动道具： 公园路线图1张 指北针1支 人员构架： 队长（1名）：负责该组的计划、组织、领导和控制。 参谋（2名）：看清地图，辨别方向，为团队出谋划策。 后勤（2名）：做好团队后勤工作，为团队提供强有力的后台支持。 突击队（N名）：以最快的速度去找到点标，拿到积分。 完成目标我们需要 XX咨询有限公司 厘清目标 互相鼓励 坚持不懈 争分夺秒 备选一、信任背摔 XX咨询有限公司 【项目简介】 全体队员依次站在1.5米高的平台上，背对队友平笔直倒下。全体队友在台下伸平双臂将其接住。 【项目意义】 领悟到——坚持诚信，换位思考，信任是高效团队建立的基础，诚信是企业发展之根本。因为信任是：“相信且敢于托付”。 备选项目二、穿越电网 XX咨询有限公司 【项目简介】 每个小组的学员都必须在规定的时间内穿越面前的一张大网，项目进行中，任何人的任何身体部位不得触网。一个网洞仅限一人次使用，一旦触网或一个人通过后将被封掉。 【项目意义】 在我们面前有大大小小的困难，我们必须通过共同的努力，有效利用现有资源，合理定位自身定位，最大程度的节省资源，共同完成团队的整体目标。 “计划——行动——检查——再行动”是保障项目按照资源和任务最优配置完成的一般方法，同时也是最有效的方法。 备选项目三 、挑战五分钟 XX咨询有限公司 项目简介 所有团队争取在最短时间内连续完成规定的若干游戏项目，所有的项目都充满挑战性和趣味性，让参与者充分投入，并从始至终都保