工程项目安全管理规章制度(大全).doc

安全生产管理制度 一、安全教育制度 1、安全生产教育是安全管理工作的重要环节，安全教育的目的是提高各分包队伍全员安全素质，加强自身保护能人，消除事故隐患，确保安全生产。因此，各分包队伍必须对所属操作人员进行三级安全教育： ①一级（公司）安全教育：由劳动人事或教育部门负责组织，时间不少于八小时。 ②二级（项目）安全教育：由项目经理或指定专人负责教育，时间不少于八小时。 ③三级（班组）安全教育：由班组长或班组安全员负责教育，时间不少于八小时。 安全教育的时间、内容、考核结果，应存档备查。安全教育后应将教育的内容及受教育人的的结果填入《安全责任表》存档备查。未经三级安全教育或考试不合格者，不得进入施工现场工作，否则发生事故由各分包单位领导负责。 2、安全教育工作必须做到经常化、制度化，把经常性的安全教育贯穿于安全管理全过程，采取各层次、各渠道和多种方式对班组进行安全教育，应每周安排一次安全活动，时间最好是每周一次，安全活动应做到有领导、有计划、有记录，有过程。 3、特殊作业工种（电工、电气焊工、起重工、机动驾驶、驾子工、建筑登高作业等）必须按国家劳动部规定的安全技术培训考核大纲要求进行培训，考试合格，取得操作证后，方能进行上岗作业。 4、专职安全员必须持证上岗，应识别现场安全因素，并与技术人员一起制定安全措施。 5、取得《特种作业人员操作证》后，每两年进行一次复审，未按期复审或复审不合格者，其操作证自行失效。 6、节前节后、季节变化时，专职安全员应根据节日特点、气候特点和工程施工实际情况，对操作人员进行有针对性教育。 二、安全检查制度 1、各分包单位每周组织一次由分包项目经理带队的安全生产检查。对于检查出来的安全隐患，要立即下达整改通知书，要限定整改时间，整改责任人，到期复查，对未按期完成整改的责任人，要按照相关条例严肃惩处。 2、安全检查和整改结果要用书面形式报机电总包。 3、各分包单位的专职或兼职安全员要坚持每天的安全巡查制度，发现安全隐患，立即整改，随时纠正违章指挥，违章作业。 4、每逢大风、大雨、大雪等恶劣天气后，机电总包及安全员应组织相关人员对塔吊施工电梯等施工机械，脚手架，施工电线电路进行检查，发现问题及时整改。 三、安全交底制度： 1、各分包单位进入施工现场当天，必须与机电总包签订《安全生产责任合同书》，通过合同形式明确双方在施工过程中的权利，责任和义务，共同搞好施工过程中的安全控制。 2、分包单位进场后，机电总包工程技术部门应对分包单位负责人进行安全交底，交底要依照施工技术文件（施工图，技术规范，安全操作规程等）安全文明施工的规章制度作详细书面交底，双方负责人签字认可。 3、各分包单位在向下属施工班组下达施工任务书同时，必须进行书面安全技术交底，交方和接方签字，交底应有交底一式三份，机电总包一份，分包单位一份，施工班组一份。 4、各分包单位特殊作业工种（电工、电气焊工、起重工、机动驾驶、驾子工、建筑登高作业等）必须持证上岗，方可作业。 四、安全例会制度 1、机电总包每月召开一次安全生产例会，对各分包单位的安全管理工作和施工安全控制进行讲评，以利纠正，直至消灭安全隐患，确保整个施工过程安全生产。 2、各分包单位应定期不定期召开安全生产例会，并将会议内容用书面形式上报机电总包。 五、安全奖罚制度 1、奖励规定 对安全生产先进集体和个人，按照安装公司《施工现场安全生产奖惩办法》的有关规定给与表扬和奖励。 2、处罚规定 （1）进入施工现场不戴安全帽者，每人罚款50元。 （2）进入施工现场穿高跟鞋、拖鞋、赤脚、高处作业穿硬底鞋和带钉易滑的鞋，每人罚款50元。 （3）高处作业不系安全带，每人罚款100元。 （4）洞口，临边作业不按规定设置防护设施的，每处罚款100—300元。 （5）施工现场临时用电线路架设下符合安全要求，罚款200元。 （6）每发现一个电闸无箱、无锁、无漏电保护器、无防雨措施，罚款200元。 （7）每发现一个电闸用其他金属丝代替保险丝，罚款300元。 （8）每发现一台移动式机具或手持电动工具不装设漏电保护器，罚款200元。 （9）特种作业人员上岗无操作证者，罚款100元，并驱逐出场。 （10）发现违章违纪行为，总包专职安全员视情况可执行100-200元的罚款。专职安全员发出安全整改通知后，不按期进行整改的，每次罚款500元，并根据情节可令停工整顿。 （11）凡因违章违纪作业，造成自身或他人伤害，发生经济损失的，其全部责任应由肇事单位承担。造成较大影响的，总包单位给以5000-2000元罚款。 （12）安全生产违章罚款有项目专职安全员以一式三份《安全生产违章罚款通知书》下达，一份发至违章本人或单位，一份交财务部门，一份安全员自存。罚款额由财务部代扣代存，作为安全生产奖励基金的一部分。 (13)现场严禁吸烟，违者罚