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基层干部应具备的四个素质 基层干部应具备“四个”素质 ? ? 从2020年5月26日开始，举办了为期一周的基层干部培训。这次培训内容丰富，形式多样，效果明显，意义十分重大，为我们基层干部提高素质、加强交流提供了很好的平台。几天来，先后进行了集中授课，各位领导的辅导采用理论阐述、举例论证的方法，旁征博引、深入浅出，使我开阔了视野，使本人在思想认识、理论水平得到了提高，工作责任意识也得到了增强。这次学到的理论知识对于我武装头脑、指导实践、推动工作具有重要意义，也增强了我做好政治工作的信心和力量。通过学习体会到，做一名基层政工干部需要具备较强的素质，而重要的有四点：即，要有责任感、要有执行力、要有创新精神、要有凝聚力。 一、强烈的责任感是是完成各项任务的重要保障 责任感的形成是一个人成熟的标志，我们可以从两个方面看待责任感，一是对自己，二是对社会。西**校的校训是“责任、荣誉、国家”而责任是排在第一位的，任何人在履职尽责时，出发点都不应该是为了得到奖赏或逃避惩罚，而是出自内心的责任感，对工作、生活都应该以责任意识作出正确对待。一些单位政治工作开展扎实，很重要的原因就是政工干部有强烈的责任感。成功的事业需要全身心地投入，而全身心地投入，则需要依靠发自内心的责任感。作为一名基层政工干部，很难想象没有责任感的人能够干好工作。我认为责任感来自于三方面：一是来自于强烈的事业心。事业心是对事业的忠诚和热情。一个具有高度事业心的人，会把工作看成追求和奉献，满怀热情地投入工作；一个丧失事业心或事业心不强的人，会把工作当成一种负担，自然就会丧失工作的乐趣。二是责任感来自于不断的培养。我们多数人从事的工作不对自己的专业，也不是自身的兴趣爱好，但人生就是这样，很多事情不是以自己的意志为转移的，需要不断地去适应各种变化，主动适应变化的过程，就是培养和增强责任感的过程。三是责任感来自于不断的学习。理论学习是非常空洞的东西，但是通过学习我们能从中获得发现问题、解决问题的方法和能力。面对激烈的竞争和知识更新的不断加快，要使自己始终保持旺盛的精力和工作激情，就必须不断补充给养。对政工干部来说，学习就是工作，就是增加工作激情、强化责任感的有效途径。 二、执行力是是抓好各项工作落实的根本保证 所谓执行力，我个人的理解是：对于政工干部来说，指的就是明确理解工作任务、完成预设目标、求得最终成效的能力。简单的说就是对工作看得到，抓得起的能力。毛泽东同志曾说：“凡办事，要看得到、抓得起，要有这两种能力。”这是对政工干部执行力的要求。看得到，认识是行动的先导，只有先认识到会出现的问题并且把问题看清看准，也就是我们经常所说的发现问题的能力，只有发现问题才能拿出解决问题的措施和办法。看得到，需要政工干部具备思维敏捷、善于思考、勤于修炼、善于总结的素质，能够充分理解上级意图，能够发现问题，能够提出解决问题的办法。抓得起，说的是方法论。把问题看清了，看准了，甚至把问题的方案也制定出来了，但这才是解决问题的一半。另一半或者说是更重要的一半，就是如何抓得起，抓得紧，抓得好，抓出成效。抓得起，需要政工干部具备雷厉风行的作风，说干就干，不能左顾右盼，充当老好人；要有魄力，敢于创新，不能患得患失；要有弹钢琴的艺术，协调平衡，重点突破，不能顾此失彼，抓一漏万；要有一抓到底的毅力，由浅入深，有始有终，不能半途而废，功亏一篑。 ??? 三、创新是政治工作不断进步和发展的动力 在社会主义市场经济条件下，思想政治工作的环境、任务、内容、渠道和对象都发生了很大变化。面对新形势、新情况、思想政治工作在继承和发扬优良传统的基础上，必须在内容、形式、方法、手段等方面努力进行创新和改进。首先，我们要适应时代发展的要求，不断探索新的内容、方式、方法和手段。一要紧密结合我们水电**中心工作的实际情况，加强对思想政治教育的研究，不断增强政治教育的“一感三性”；二要紧密结合基层官兵在思想认识和工作、生活中产生的新思想、新问题、新矛盾，突出加强思想理念教育，不断增强凝聚力。三要要学会运用现代科学技术做好思想政治工作。适应新形势要求，思想工作要在继承优良传统的基础上，充分运用现代传媒和文化设施，采取容易为基层官兵所接受、所欢迎的方式方法进行。四是要加强心理疏导。面对基层单位兵员成分的变化，大部分基层官兵的思想承受能力不断减弱，承受挫折的能力不断减弱。从目前大多数单位通报的事故分析，大部分战士都是因为心理问题从而导致了犯罪。因此，我们必须要加强心理疏导，及时解决基层官兵的心理问题。基层党支部建设、思想政治教育、经常性思想工作、宣传工作、群众工作，预防犯罪工作等都应适应新环境、新特点，不断创新发展。 四、凝聚力是营造团结共事良好氛围的重