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第三章知识管理的资本观点
本章大纲
第一节组织知识管理相关的四大学派
第二节知识管理的资本观点与智慧资本
第三节智慧资本管理的重要性
第四节智慧资本衡量的问题与背景
第五节智慧资本主要的衡量架构
第六节智慧资本间的互动架构
第七节社会资本:动态竞争下重要的新智慧资本
第八节社会资本与创业机会
组织知识管理相关的四大
学派
知识管理学派
重点在于针对组织内外重要的知识进行有效的管
理,包括知识的定义、创造、储存、分享利用等。
组织学习学派
组织学习的动态架构
–是指分析组织如何因应外部环境的变化而不断
地学习与进步而言。
组织知识管理相关的四大
学派(续)
组织不同的学习模式
–单环圈(Single Loop)只注重利用现存的知识来逐
步改善目前流程的效率,并无意挑战该流程设
计的背后假设。
–双环圈(Double Loop)则挑战目前流程设计背后
的基本假设,从根本上来思考是否需要有这个
流程?
组织学习与吸收的能力
–组织本身具备与此类新知识相关、扎实的知识
基础,才能有效地吸收及创新。
组织知识管理相关的四大
学派(续1)
学习型组织学派
其研究的主要重点在形成一个有利于组织不断演进
与学习的价值观、文化与原则。
智慧资本学派
是以组织内部的智能资本为研究对象,即以知识存
量(Stock)为主,而没有涵括知识的流动过程的研究
而言。
表3-1 四大学派研究重点区
别表
学派 知识管理 组织学习 学习型组织 智慧资本
特色 学派 学派 学派 学派
研究对象 组织内外的 组织学习过 组织的模式 智慧资本/
知识 程 无形资产
研究内容 知识的有效 组织动态学 组织学习的价 智慧资本的
管理 习的方式与 值观、认知、 衡量
能力 文化与指导原
则
知识意涵 知识是需要 知识是学习 知识是学习促 知识是创造
管理标的 促进的素材 进的素材与学 智能资本的
与学习之目 习之目的 来源
的
表3-1 四大学派研究重点区
别表(续)
学派 知识管理 组织学习 学习型组织 智慧资本
特色 学派 学派 学派 学派
知识状态 流量与存量 动态流量 动态流量 静 态 存 量
(Stock)
策略目标 知识的充分 有效的单环 五项学习修炼 定义智能资
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