公司职工住房公积金管理办法.docx

职工住房公积金管理办法 第一章  总则 第一条  根据《* 省住房公积金管理条例》，结合公司实际情况， 制定 本办法。 第二条  由公司支付的住房公积金是公司依据国家相关政策，给 予职工的一种福利性支出，是一种长期性住房储蓄金，归职工个 人所有，专户储存，专款专用。 第三条  公司为试用期满的正式员工办理住房公积金。 第二章  住房公积金管理 第四条 第五条  住房公积金业务管理部门为 * 省直单位住房公积金管理 中心（以下简称住房公积金管理中心），负责管理缴存 单位住房公积金帐户及办理住房公积金的汇缴、支取、 贷款等日常业务。 * 省直单位住房公积金管理中心开设网站作为政策宣传、 帐户在线查询、业务操作查询的平台。职工办理住房公积金各项 业务均可通过该网站进行查询。 第六条  住房公积金管理中心为住房公积金缴存人办理住房公积 金阳光卡，新增人员于办理住房公积金两个月后领取。职工可凭 阳光卡进行网上查询及办理支取业务。 第七条 公司人力资源部负责住房公积金的审核、汇缴、变更， 于每月上旬向住房公积金管理中心呈报上月公积金的变动情况及 办理相关手续。 第三章  住房公积金缴存 第八条  住房公积金个人帐户由单位缴费和个人缴费构成。缴费 额均为缴纳基数乘以企业根据国家政策确定的缴纳比例，具体操 作时按逢分逢角进元计算。 第九条  公司住房公积金缴纳基数为职工月工资总额即：基本工 资+岗位工资+绩效工资，月工资总额超过缴费当地统计部门公布 的上一年度职工月平均工资 3 倍的，按 3 倍确定缴费基数。公司 拟定住房公积金缴纳比例为 10%。 第十条  为切实提高员工福利，员工可选择暂不承担住房公积金 的个人缴费部分，由公司将单位缴费部分等额拆分为公司缴费部 分和个人缴费部分，由员工确认后，为其建立个人公积金账户。 第十一条  公司于每月 15 日前将上月单位缴存的和为职工代缴的 住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住 房公积金账户。 第四章  附则 第十二条 本办法自发布之日起试行，解释权在公司综合管理部。 国家政策有新规定的，按国家相关规定执行。