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管理人员自律承诺书
作为新鼓浪屿商务休闲港的管理人员, 不仅要全力以赴做好本职工作, 还要
在公司精神文化建设中起模范表率作用。 为求取有效监督, 特向公司董事会及全
体员工作如下承诺:
一、坚持实事求是的作风,对成绩不夸大,对问题不隐瞒。工作过程中的一
切行为必须以企业的长远利益为最根本原则。
二、做事先做人、管人先律己,在工作上、生活上都要严格要求自己。注意
生活细节,为员工做好表率,不把生活中的事带到工作中来。
三、共同营造良好的工作氛围,相互补台不拆台,工作到位不越位。不利用
权力欺上压下、打击报复,排斥异己,不拉帮结派、争名夺利。
三、不损害公司利益。不参加任何与公司利益相冲突的活动。不兼任与公司业
务有关或竞争机关的员工、代表、顾问等;未经公司批准,不兼任其他机构受益
的服务。
四、节约开支,节约办公用品,不公物私用、公款私花。
五、模范遵守公司《员工手册》和各项规章制度。要求员工做到的,自己首先
做到;要求员工不做的,自己决不做。
以上承诺,立书为证,视做个人信用、责任状及考评标准。如有违反,不论
发生直接责任或连带责任,都愿接受公司规章制度的应有处罚。
承诺人签字:
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