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手术室2017年工作总结
」、2017年主要工作及成效
(一)手术室2017年工作量统计表(单位:台次)
肛肠科
夕卜二科
五官科
全身 麻醉
神经阻滞 麻醉
椎管内
麻醉
局部 麻醉
不插管 全麻
腔镜 手术
449
660
34
264
62
619
198
1142
119
备注:表一中不插管全麻为无痛胃镜、肠镜、人流的麻醉
(二)手术台次分布如下图:
五官科44肛肠科*4約(三)2017年手术室麻醉台次分布如下图:
五官科44
肛肠科*4約
(三)2017年手术室麻醉台次分布如下图:
(四)2017年手术分级分布如下图:
手术分级占比—级■二级■三级■四级2%(五)2017年经济收入分布如下图:180000016000001000000800000600000400000200000140000D1200000
手术分级占比
—级■二级■三级■四级
2%
(五)2017年经济收入分布如下图:
1800000
1600000
1000000
800000
600000
400000
200000
140000D
1200000
■肛肠科手术费 ■外二科手术费 ■五官科手术费 ■手术室费用
手术费
手术费
手术费
费用
肛肠科
外二科
五宫科
手术室
3G7O34
589312
24018
1805803
(六)2017年手术室经济收入类别分布图
■无痛 ■高值耗材
麻醉费 ■电刀仪 ■苴他
(七)手术室2017年每月手术台次如下图:
二、护理工作制度落实情况
(一)科室组织安全警示教育培训 6次,手术病人进行风险评估和自理能 力评估率达100%科室主动报告护理安全(不良)事件 6起,护理安全(不 良)事件上报率达100%
(二)护士长每周进行安全核查制度执行情况检查一次,每月对手术安 全核查制度的落实情况进行总结分析一次。
(三) 科室药品实行专人管理。高危药品、基数药品每班交接,每天专 人检查和补充;急救车内药品实行加一次性锁专人管理,每周检查登记;麻 醉、第一类精神药品由麻醉医师管理,每班交接登记。
(四) 科室每月组织护理应急预案培训,并组织了突发事件、重点环节 的应急预案演练5次。
(五) 科室对所有择期手术病员均在手术前一日深入病房对患者进行访 视。
(六) 科室制定了护理工作质量检查表,护士长每日巡视手术间,检查 各项制度的落实情况,积极发现安全隐患及解决工作中的实际问题。
(七) 加强手术环境的管理,限制手术间参观人数,禁止在手术间高声 交谈,禁止谈论与工作无关的事,禁止私自拍照及摄像。进入无菌物品存放 间或手术间的所有物品认真检查包装的完好性、有效期,严格按效期的先后 顺序使用,每月对无菌包及自行灭菌物品进行抽样监测均合格,确保手术用 物的安全使用。每月进行手术间、无菌物品存放间空气监测及手术间物表、 手表的监测。
三、 开展优质护理服务情况
(一) 根据科室完成工作量的情况及医院计划 2017年年底搬迁至新手术 室的规划,护理人员从2016年11月配置5人现增至8人,基本能满足临床 需要。
(二) 科室实施护理岗位管理,2017年1月、9月新进2名低年资护士, 其余6名护理人员年资均在15年以上,科室暂未实施护士分层次培训,实施 了分层次考核。
(三) 根据护理部工作计划,科室开展优质护理服务工作,结合科室实 际情况,制定了本科具体优质护理服务措施,每季度进行手术患者对手术室
护理工作满意度调查,满意度为97.7%。每季度进行医生对手术室护士满意度 调查,满意度为97.77%。
(四) 召开手术室与临床科室沟通会议 16次,征求相关科室对手术室护 理工作的意见,协调和解决护理工作中存在的问题。科室两名护理人员参加
了邛崃市医疗中心医院举办的《优质护理服务与护理质量提升培训班》 。
四、 护理人员培训与考核情况。
(一) 科室每月对护理人员进行培训,培训内容为:法律法规、规章制
度、危重病护理理论与急救技术培训、中医药基础理论与技能、中医护理常 规以及二级中医医院评审标准中要求护士掌握相关内容等。 2017年护理人员
参加科室中医药知识与技能培训 32学时。
(二) 科室对护理人员进行中医药知识理论考试 4次,平均成绩92.9分; 进行专科理论考试4次,平均成绩93.1分;进行三基理论考试2次,平均成 绩93.75分;合格率100%每月组织中医护理技能和西医护理操作培训一次 并考核,中医护理技能平均成绩 92.61分,西医护理技能平均成绩94.25 分;
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5年以下护士每两月进行专科理论知识考核一次。
(三) 每月开展护理疑难病例讨论、护理业务查房一次,以提高护士发 现、分析和解决问题的能力。
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