建筑施工企业如何推行股份制p.pdf

浅 议 建 筑 施 工 企 业 推 行 股 份 制 自党的十五大以来，我国的社会主义市场经济日臻成熟，国家正采 取具有针对性的有力措施，加大企业改革力度，加快改革步伐。下岗分 流，兼并破产、资产重组成为当今经济范畴的时髦词藻和老百姓的见面 语。作为国民经济支柱之一的建筑业在政策影响和社会冲击下面临着前 M O C 所未有的发展机遇和历史挑战。如何转换企业体制，使建筑施工在激烈 G. 的建筑市场大潮中寻求生存与发展途征已成为建筑施工企业的决策关 N O L 键。 U H Z 股份制作为社会化生产的产物，大量历史实践证明，股份制是企业 W. 改革的有效组织形式。 W W 在这里我想就建筑施工企业推行股份制谈谈一些看法： 网 一、建筑施工企业实行股份制的优越性： 龙 党和国家明确要求“抓大放小”，建设部推行“搞大做小”，全国各 筑 行各业大力推行股份制，优化自身资本结构。近几年来，建筑企业改革 蓬勃开展，作为建筑产品的流动性和特殊性以及建筑业的特点，建筑施 工企业实行股份制已是企业发展潮流和历史趋势。 1、实行股份制能使产权分开，明确产权归属，企业的全部资产均 1 由企业自控，自身对企业的债务承担全部责任。这一自负盈亏的资产经 营机制在某种意义上打破了政府处处干预企业经济的现状，使政府与企 业职能分开。企业的决策层和管理者由企业自己来决定，由股东大会选 举任命，体现全体员工的意志。排除了由政府指派企业领导班子，避免 了由于人际关系等原因造成由于企业班子能力不够，经理常换的窘境。 M 同时也消除了企业决策者今天是领导，一纸公文成平民的思想负担。 O C . 2、实行股份制要求企业全体员工投股成为企业的大小股东，真正 G N O 成为企业的主力。使股东的利益与企业成败戚戚相关，实行股份制能做 L U 到联股、联利和联心，把职工紧紧团结在企业的周围，而不再使企业的 H