新职员试用期之工作报告表格格式.doc

新职员试用期之工作报告（一） 徐胜， 2002年9月10日入厂，试用期限3个月，现于技术部从事职员工作。 一．自我评价 1．实习期间，严格按照了部门领导的工作安排，认真学习、积极配合部门的 工作要求开展工作，并已初步适应本岗位的技术要求。 2．对自己的本职工作比较有兴趣，现主要负责公司各种生产设备的检查维护与保养工作，并能较好完成。 3．好学肯干，工作负责，能按时完成领导交咐的其它任务。 4．工作能力不够全面，不善与人沟通，以后会努力提高自己。 二．部门评价 1．具备一定的专业基础，工作适应能力较强，并能将以前的工作经验较好地运用到当前的工作中来。 2．工作认真积极、责任心强，基本能按时完成领导交办的工作任务。 3．独立解决问题能力一般，欠缺主动性，改善意识薄弱。 三．人力资源部评价 1．工作态度端正，具备一定的工作熟度，专业技术融入性强。 2．忠诚度较高，对公司的总体评价及自己的现状甚为满意。 3．综合能力不强，性格内向，缺乏沟通技巧，反应稍为迟钝。 4．建议安排工作时突出该员工的专业技术特点，侧重培养提高其综合素质，并继续跟踪该员工的工作过程进一步考核其综合能力。 记录人：唐仕政 2002/10/22