烟草专卖卷烟营销部安全承诺.docVIP

PAGE PAGE 1 烟草公司ⅩⅩ市公司青卷烟营销部 安 全 承 诺 安 全 承 诺 1 安全承诺内容 1.1 安全价值观 1.1.1 安全核心价值观 全员预防胜过千钧镇守，本质安全托起万家幸福 1.1.2 安全价值引导语 坚持“四个一切”准则（即一切工作有标准，一切工作具备基本条件，一切工作按标准操作，一切工作按标准检查落实） 尊重规则、注重细节 超前预防，齐抓共管 责比天大、任重道远 让安全行为成为工作内外的习惯 鼓励员工的自主改进 1.2 安全愿景 用负责的健康和安全行为，让青烟草成为和谐舒适的家园 1.3 安全使命 人人“经营”安全，事事“道义”为先 1.4 安全目标 1.4.1 总体安全目标 用群众的力量防止任何事故损害的发生 1.4.2 具体安全目标 当前阶段的具体安全目标是“5022” 无死亡及重大人身伤害事故 无重大火灾事故 无重大经济损失事故 无甲方责任重大交通事故 无压力容器恶性事故 人身轻伤事故 控制在千分之二以内 刑事案件发案率控制在千分之二以内 2 安全承诺内容解读 2.1 安全核心价值观解读 “全员预防胜过千钧镇守，本质安全托起万家幸福” [词义说明] “千钧镇守”的含义取自我市千年铁狮“镇海吼”。据传古时ⅩⅩ一带滨临沧海，海水经常兴起海啸，为害百姓，民不聊生。本地人为消除这水患，自动集资捐钱，请当时山东有名的铸造师李云铸此狮以镇遏海啸水患，并取名“镇海吼”。此铁狮总重近6万斤（29.3吨），约合二千均（一均为30市斤）。“千钧”的铁狮“镇守”海滩，为的是保一方百姓的平安，其本身就是安全的象征，可将此意引喻为在单位中承担“千钧”重责的各级安全管理人员“镇守”安全关。 核心价值观的用语采用类似对联的对偶句形式，“全员预防”对“本质安全”，把“安全第一，预防为主”的方针转换成青烟草的安全价值诉求；同时，“胜过”对“托起”，“千钧镇守”对“万家幸福”，这种对仗语言便于上口和记忆，而使用隐含的ⅩⅩ地方平安文化象征铁狮“镇海吼”，容易引起员工的认同感。 [内容释义] 搞好安全是为了我们每一个员工，而每一个员工都参与搞好预防工作才能真正实现我们的安全，这比仅依靠像“镇海吼”那样承担了“千钧”重责的各级安全管理人员来“镇守”我们的安全，要有效得多。 对于每一个家庭来说，最根本的幸福就是家人平安。员工只有在达到本质安全条件的环境中工作，才能避免伤害事故的发生，才能家庭幸福美满，进而安居乐业，提升工作状态和效率，为ⅩⅩ烟草、为社会创造更大的财富。 2.2 安全价值引导语说明 坚持“四个一切”准则（即一切工作有标准，一切工作具备基本条件，一切工作按标准操作，一切工作按标准检查落实）（引自安全行为文化的基本准则） 尊重规则、注重细节（引自核心安全文化的安全理念） 超前预防，齐抓共管（引自核心安全文化的安全理念和基本安全理念的安全工作理念） 责比天大、任重道远（引自基本安全理念的安全责任理念） 让安全行为成为工作内外的习惯 鼓励员工的自主改进 2.3 安全愿景解读 “用负责的健康和安全行为，使青烟草成为和谐舒适的家园” [词义说明] 这里所给出的安全愿景，是对现有ⅩⅩ烟草的安全文化健康、安全方针的继承和深化。该方针的原文为：“坚持‘安全第一、预防为主、综合治理’，用文化铸造起安全盾牌；推行风险预控管理，用负责的健康、安全行为，保证员工身心安全健康，促进ⅩⅩ烟草经营管理安全健康发展。”可见，安全愿景是把这方针中“保证员工身心安全健康、促进安全健康发展”提升至“建设和谐舒适家园”的高度来要求。家，是一般人最舒心、最想去到的场所，要让员工感到在单位就像到家一样愉悦。要想实现这种状态，除了安全健康的工作条件以外，还要建立各种引起员工满足感的工作机制。同时“家园”的概念不仅包括家庭内部成员，还包括与家庭成员相关的“亲戚朋友”，即与我们的业务相关的单位和人员。单位内外共创安全健康、和谐舒适，正是安全文化建设体系所要不断追求的愿景。 [内容释义] 保持健康和安全的行为是每一个人的责任。对于管理者来说，除了对自身的健康和安全问题负责以外，更重要的是对所属员工的健康和安全负责；对于每个基层员工来说，除了对自身的健康和安全负责外，还要对同伴、对家人的健康和安全负有责任的意识。这种负责的机制和责任的意识的产生和发展，需要我们不断地、努力地进行有效的安全文化建设才行。 我们全体员工要用同一的、负责的健康和安全行为，不断改善我们的安全健康环境，追求本质安全状态，以安全健康佳绩得到相关方和社会的认可，赢得社会的荣耀，创造更加和谐美好的未来。 2.4 安全使命解读 “人人‘经营’安全，事事‘道义’为先” [词义说明] 这里所给出的安全使命，是从ⅩⅩ烟草的现有基本安全理念的安全经营观和安全道德理念中提炼出来的，作为实