吃空饷自查自纠整改报告总结计划.docxVIP

吃空饷自查自纠整改报告 【第 1 篇】吃空饷自查自纠整改报告 为深入推进党的群众路线教育教育实践活动，保障我县畜牧业 稳定发展，根据县人社局之“新人社局函 [20 ｘｘ ]4 号”文件精神， 我中心认真开展“吃空饷”和“编外用人”专项整治工作，现汇报如 下： 一、加强领导，明确责任。 我中心高度重视此项工作，迅速成立了“吃空饷”和“编外用人”专项整治工作领导组，明确分工，捋顺机制，力保整治工作严格标准、不走过程、取得实效。 组长：段建明（中心主任） 副组长：李亚娟（中心副主任） 成员：陈武生（组织人事干部） 吕翠兰（中心会计） 二、周密布署，认真整治。 组织召开了“吃空饷”和“编外用人”专项整治工作会议，参会人员包括十个乡（镇、区）畜牧兽医站、县兽医院、县良种站和机关各科室负责人，大家学习了通知精神，领会了文件精神，本着为全县畜牧业负责、为广大群众的态度，条条紧扣，一一对照，认真查找存在的问题。 1 通过周密调查了解，我中心尚未发现“吃空饷”和“编外用人” 方面的问题。为避免此类情况出现，中心制定了以下整改措施： 1 、严格明确工作职责。 要求全县所有畜牧干部职工做好本职工 作，履行岗位职责，对得起国家给的工资。 2 、树立群众观念。 对全县所有畜牧干部职工定期进行群众路线 思想教育，要求有技术职称的人员都要联系养殖场（户） ，不摆架子， 进行畜牧兽医技术帮扶报务。 3、设立并公开专项举报电话： 039-752076 ，接受全县人民群 体监督。 【第 2 篇】吃空饷自查自纠整改报告 根据中共ｘｘ县委组织部、县纪委、县编委办、县人社局《关 于对“冒充人头、专吃空饷”问题整改的通知》 （金组通〔 20 ｘｘ〕 号）文件精神，我镇成立了专项整改工作领导小组，由镇纪委、镇党建办牵头，会同相关人员对我镇“冒充人头、专吃空饷”问题进行了一次全面认真的专项整改。现将自查整改情况报告如下： 一、单位基本情况 禹谟镇党委、政府属正科级行政单位，下辖 8 个事业单位（含 ｘｘ县禹谟镇安全生产监督管理站、 ｘｘ县禹谟镇人口和计划生育妇 幼保健服务站、 ｘｘ县禹谟镇村镇规划建设站、 ｘｘ县禹谟镇林业环 保站、ｘｘ县禹谟镇农业服务中心、 ｘｘ县禹谟镇科技文化信息服务 中心、ｘｘ县禹谟镇人力资源和社会保障服务中心等 7 个正股级单位 2 和 1 个副科级单位：计生协会） ，核定编制数为 95 人，其中行政编制 30 人，工勤编制 3 人，事业编制 62 人。在册在编人数为 79 人，其中行政编制 29 人（含镇纪委李兴国、苏祖宏 2 同志工资已划转县纪委），事业编制 46 人，招聘干部 4 人。 二、加强组织领导 我镇对“冒充人头、专吃空饷”工作非常的重视，成立了以镇党委书记为组长的专项整治工作领导小组， 全面负责领导和组织开展清理整改工作，其机构和具体成员如下： 组 长： 副组长： 成 员： 三、认真自查，严格把关 根据文件要求，我镇对以下七项内容进行了认真的清理整改： 1、无正当理由长期不上班、长期旷工的问题； 2 、未经有管理权限部门批准或违反有关政策规定， 擅自离岗或 带薪学习的问题； 3、超时请病假未执行病假工资的问题； 4、已被开除、辞退或已辞职，不及时办理解除工作关系手续， 仍在原单位领取工资的问题； 5、已经死亡或被宣告失踪，但仍然领取工资的问题； 6 、受党政纪处分或刑事处罚， 未按规定降低工资或停发工资的 问题； 3 、工作调动（交流）后，迟迟不办理工资关系转移手续，仍在原单位领取工资的问题。 针对自查整改重点内容，我镇制定了专项检查整改方案，将每项整改的内容落实到具体的人员，通过查看人员编制、组织档案、组织关系，查阅工作经费、考勤纪录、花名册，比对人员信息、工资审批手续等方式，全面详细地检查了“冒充人头、专吃空饷”问题，在进行“冒充人头、专吃空饷”工作检查的同时，也规范了财务管理，健全了各项规章制度，取得了三赢成效。通过自查，发现我ｘｘ党政办工作员郑俊勇同志因违法乱纪受相关法纪处分， 未予以下编，针对此情况镇党委已责成镇纪委将书面情况报上级职能部门， 此外对于有关单位人员请假未上班， 镇纪委已通知相关人员， 现已全部回单位正 常上班。其他未发现“冒充人头、专吃空饷”和套取资金的情况。 在开展自查整改工作的同时， 将自查情况及时在本单位党 （政）务公开栏公示，发动群众参与举报，设立举报电话、举报信箱，充分发挥群众监督作用。 四、今后努力方向 一是规范管理，建立机制。有效防止和杜绝“冒充人头、专吃 空饷”现象发生，根本在机制，关键在责任，自觉加强管理制度建设，并通过竞争上岗、 双向选择定人定岗定职责， 健全机制等规范人事管理的制度。 二是多管齐下，防患未然。从制度入手加强管理，落实各站所办职能责任，建立相应的责任分担机制。从单位人员编