职业资格制度讲座(080104).ppt

市场导向 人才为本 谋划未来 —我国体育行业职业资格证书制度 总体框架与实施规划的研究;主 要 内 容;一、背景概述（１）;背景概述（２）;背景概述（３）;背景概述（４）;背景概述（５）;背景（6）;二 理论基础;行业 通常是指工商业中的类别，泛指一类职业。现行的一种行业分类 体系是沿用产业的分类进行划分，这个体系是以经济产业体系为主要划 分标准。行业分类，是根据人类生产活动产生的先后顺序进行的。 国家职业资格证书制度 是指劳动就业制度的一项重要内容，也是一种特殊形式的国家考 试制度。主要内容是指按照国家制定的职业标准，通过政府认定的考核 鉴定机构，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的 评价和鉴定，对合格者授予相应的国家资格证书的政策规定和实施办法。 体育行业特有工种国家职业资格证书 是由国家体育总局颁发、劳动和社会保障部统一印制，并在全国通 用的职业资格证书。 ; 体育行业 目前对体育行业尚没有统一的界定与划分，根据现行的 行业划分标准，结合上述各种概念的内涵，本研究对体育行 业的概念进行界定：体育行业是指，在经济产业体系划分和 产业分类划分的基础上，以体育产业为主要的职业范畴，为 人们身心健康和精神享受提供体育产品（含体育服务）的行 业。体育行业在国民经济行业的16大标准门类中属于第12 大标准门类。 ; 体育行业职业资格证书制度： 体育行业职业资格证书制度，是指在体育行业内推行的职业资格证书 制度。 　　职业资格证书基本上分为两大类： 　１、国家职业资格证书； 　２、其他有一定公信力和社会（市场）认可度的非国家职业资格证书。 　国家职业资格证书是由国家体育总局与劳动和社会保障部共同组织与管 理的就业制度和考试制度。主要内容是指按照国家制定的体育行业内特有 职业（工种）标准，通过劳动和社会保障部与国家体育总局共同认定的考 核鉴定机构，对从事与体育工作相关的劳动者的技能水平或职业资格进行 客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予劳动和社会保障部颁发 的国家资格证书的政策规定和实施办法。; 体育行业职业资格证书制度总体框架： 体育行业职业资格证书制度总体框架，是指国家职业资 格证书制度所涵盖的在体育行业内推行的各项有关职业资格 证书的制度体系和结构。它是一个遵循系统、合理的构架原 则所组成的程序性的、具有科学指导意义的公共政策体系。 它是以建设统一、开放、竞争、有序的体育服务劳动力市场 为目标，建立全国范围的体育行业职业开发、推广、管理系 统，推动我国体育行业特有职业全面规范发展的一种制度框 架。 ;（二）体育职业的分类原则与分类构想; 身体运动整体内容构架图;2 体育行业职业的分类 体育的核心是满足人的健身、娱乐、康复治疗、成就 等需求的“身体运动”，对身体运动的不同需求形成了不同 的专业服务，而这些专业服务又要借助一定的空间、设施和 器材，并需要有序的、有效地运行。故区分出了不同的体育 职业。同时依据本体产业、外围产业、中介产业已经得到较 为普遍认可的体育产业分类形式，本研究从类别上尝试将体 育行业职业划分为“体育核心职业”、“体育紧密相关职业” 与“体育相关职业”三个类别。 ; 体育核心职业是指发挥体育自身功能和体现体育运动 特有价值的体育领域的特有的职业，以体育产业本体产业层 的大量职业为主体，包括运动健身、运动休闲、运动竞技、 运动治疗四个领域中的职业（具体内容见体育特有职业分类 表）。 随着现代社会经济的发展，预计到2020年我国人均 GDP将实现翻两番，达到3000美元，这样的社会经济背景 下民众对健康休闲生活的追求会愈加强烈，使我国运动健身 与运动休闲产业处于具有巨大潜力的、全新发展阶段。因此 运动健身与运动休闲领域的职业开发与规范将是未来十至二 十年体育行业职业建设工作的重点。 ;体育核心职业分类表; 体育紧密相关职业和体育相关职业是指体育行业 与其他行业有一定交互性的体育领域职业，以体育中介产业 层、外围产业层的大量职业为主体，包括体育设施、体育教 育、体育器材、体育经营、体育中介、体育管理、体育传媒 七个领域中的职业（具体内容见体育特有职业分类表）。 ;体育相关职业分类表;三 体育行业职业开发 ——一项基于社会需求的调查;2 体育行业特有职业(工种）的基本特征 ;(二)国外体育行业职业开发借鉴 当代世界，若干发达国家体育行业职业开发与建设已经 初具体系，尤其欧美体育产业发达国家，其体育职业开发成 果具有一定的借鉴参考价值。