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第 第 PAGE 1 页 普通员工年度考核工作总结报告 　　 一般员工年度考核工作总结报告〔一〕 xx年就快结束，回首xx年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时间过得飞速，不知不觉中，布满盼望的xx年就伴随着新年伊始即将接近。可以说，xx年是公司推动行业改革、拓展市场、持续进展的关键年。现就本年度重要工作状况总结如下：  一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务  〔一〕、xx年里，我自觉加强学习，虚心求教，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学，学中干，不断把握方法积累阅历，我注意以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观看、摸索、查阅资料和实锤炼，较快地完成任务。另一方面，问书本，问同事，不断丰富学问把握技巧。在各级领导和同事的关心指导下，不断进步，渐渐摸清了工作中的基本状况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。  〔二〕、爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热忱服务，在本职岗位上发挥出应有的作用。  二、心系本职工作，仔细履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制  〔一〕、xx年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度xx年下半年，行政组织召开xx年的工作支配布置会议年底工作目标完成状况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。  〔二〕、对清洁每周不定期检查评分，对好的嘉奖，差的惩罚。  三、主要阅历和收获  〔一〕、只有摆正自己的位置，下功夫熟识基本业务，才能更好适应工作岗位。  〔二〕、只有主动融入集体，处理好各方面的关系。才能在新的环境中保持好的工作状态。  〔三〕、只有坚持原则落实制度，仔细统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。  〔四〕、只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。  〔五〕、要加强与员工的沟通，要与员工做好协调，解决员工工作上的问题，要与员工进行思想沟通。