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10篇)
1
一、根据甲、乙双方于年月日签订的劳动合同,甲方按照下列第(12)项原
因,决定自年月日终止与乙方签订的劳动合同
1、合同期限届满,不再续订新的劳动合同;
2、在试用期内证明乙方不符合录用条件;
3、乙方严重违反甲方依法制定的规章制度;
4、乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合
同无效;
5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成
严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正;
6、乙方严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害;
7、乙方被依法追究刑事责任;
8、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,
经当事人协商不能就变更合同达成协议;
9、乙方不能胜任工作、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格,经过
培训或者调整工作岗位,仍不能胜任;
10、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲
方安排的其他工作;
11、甲乙双方协商一致同意解除劳动合同;
12、乙方主动提出辞职;
13、法律规定的其他情形;
14、其他劳动合同约定的条款:
二、甲方按照双方签订的劳动合同约定及相关劳动法规规定,作出如下决定
1、依法不支付经济补偿金;
2、支付乙方工资、经济补偿金共计元。
三、本协议生效后,乙方不得再以任何理由向甲方提出任何赔偿或补偿要求
四、本协议书自双方签字、盖章后立即生效;本协议书一式二份,甲、乙双
方各执一份
甲方(盖章):乙方(签字):
签订日期:年月日
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甲方:乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》、《贵阳市劳动合同管理办法》等法律、法
规、规章的规定,为确立劳动关系、明确甲乙双方的权利和义务,经甲乙平等自
愿、协商一致订立本合同,本合同依法订立即具法律约束力,双方必须严格履行
本合同规定的义务。
一、劳动合同期限
1、本合同期限类型为固定期限合同;本合同有效期限为自年月日起至年
月_日止。
二、工作内容
1、甲方为个体私人单位,乙方同意根据甲方工作需要在甲方担任业务员岗
位(工种)工作,并根据甲方的需要服从甲方的变动安排。甲方愿意根据乙方的
表现,提供乙方不断发展的空间。
三、劳动保护和劳动条件
1、甲方安排乙方执行不定时工作制,在保证完成甲方工作任务的情况下,
工作和休息由乙方自行安排。
2、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及
有关规章制度的培训。
四、劳动报酬
1、甲方给乙方制定的工资标准为_
五、保险福利
1、经过双方协商,甲方给予乙方的工资已经包括国家规定购买的“五险一
金”在内,所以乙方的“五险一金”由乙方自行购买。
2、乙方有权享受法定节假日以及婚假、丧假等有薪假期,甲方如要求乙方
在法定节假日工作,需安排乙方相应的时间轮休。
六、劳动纪律
1、乙方应遵守甲方依程序制定的规章制度;遵守劳动安全卫生,工作规范;
爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职
业技能。
2、乙方违反劳动纪律和工作纪律,甲方可依据甲方制定的规章制度,给予
纪律处分,直至解除本合同。
七、劳动合同的解除、续订
1、双方认为彼此不适应对方工作需要时,可以提出解除劳动合同,但任何
一方提出解除本劳动合同都必须经过对方的同意才可生效。
2、甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。续订本合同的应于本合同届
满前40日商谈续订条件。
八、其它
1、本合同经双方签字后生效。
2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:(签名)乙方:(签名)
合同签订时间:年月日
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甲方:白山市保源牧业有限公司
乙方:身份证号码:根据《劳动法》的规定,我白山市保源牧业有限公司
因工作需要招用志为临时工,经双方协商同意,签订本
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