- 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
2024年家具制造公司劳动合同电子版
用人单位(甲方):_____
注册地址:_____
电话:_____
法定代表人:_____
职务:_____
统一社会信用代码:_____
劳动者(乙方):_____
性别:_____
年龄:_____
籍贯:_____
身份证号码:_____
电话:_____
住址:_____
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》,《中华人民共和国劳
动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基
础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条、聘用岗位及职务
1、甲方因工作需要聘用乙方在_____岗位工作,并聘任_____设计
师_____职务。
2、工作地点:_____
第1页共13页
第二条、聘用合同期限
经双方协商,选定以下第_____种作为本合同的期限:
1、以完成一定工作为期限的合同
本合同生效日期为____年____月____日。乙方完成_____工作任务
时本合同终止。
2、有固定期限劳动合同
本合同期限为____年。自____年____月____日至____年____月
____日有效。(其中____年____月____日至____年____月____日为见习
期/试用期,试用期为____个月,可视乙方适应工作能力酌情增减。
3、无固定期限劳动合同
本合同自____年____月____日至合同中约定之解除或终止合同的
条件出现时止。
4、劳动合同期满前____个月,经双方协商同意,可以续订聘用合
同。
5、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同
期满前____个月通知对方。
第三条、甲乙双方的权利和义务
1、甲方权利与义务
(1)按合同约定支付乙方报酬。
(2)甲方根据国家有关规定,按乙方岗位要求提供必需的工作条件
和劳动保护设施,保障乙方的安全与健康。
第2页共13页
(3)甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全作业的教育和
培训。乙方在工作过程中必须严格遵守工作规程,有权拒绝执行甲方
违规指挥,有权提出批评、检举和控告。
2、乙方权利与义务
(1)乙方的工作职责是_____
(2)乙方必须认真专研业务技能,熟悉公司产品和各种材料、规
格、价格等,以达到精确、美观、节约的目的,并积极提高与客户沟
通能力。
(3)设计资料均为公司商业秘密,未经允许,不得对外泄露(含同
行、同事、同学、亲戚朋友等)。
(4)不得使任何第三人获得、使用或计划使用甲方商业秘密信息,
即除了得到甲方单位指示和在业务需要的程度范围内向应该知道上述
内容的单位内容员工或本单位外业务单位进行保密内容交流外,不得
直接或间接向单位内容、外部的人员泄露商业秘密信息。
(5)不得复制或公开包含甲方单位商业秘密内容的文件、正本、副
本、磁盘、光盘等。
(6)乙方工作时间遵照国家有关规定执行,甲方因工作需要,经与
乙方协商同意,可延长工作时间,但不得超过国家劳动法律、法规的
规定。
(7)乙方必须按照甲方对本岗位任务和职责的要求,完成规定的数
质量指标或工作任务。
第3页共13页
(8)乙方同意:因职务创造和构思的有关技术秘密,将想甲方及时
汇报,并以书面形式作出报告,该职务成果归属甲方。
(9)甲乙双方确认,乙方的保密义务自甲方盖章和乙方签字之日起
开始,至商业秘密公开或被公众知悉时为止。乙方的保密义务并不因
劳动合同的解除而免除。
第四条、工作报酬
1、甲方根据国家的有关规定和乙方完成工作任务的情况按月核发
乙方应得的工资、奖金、及各种津补贴。
2、乙方基本工资为人民币____元/月,在试用期(见习期)内的工资
为人民币____元/月
3、甲方确需乙方加班时,按国家规定支付给乙方加班费。
4、甲方于每月____日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息
日,自动顺延在最近的工作日支付。支付方式为下列第_____种形式
(1)现金支付
(2)以银行转账方式支付费用给乙方
开户行:_____
户名:_____
银行账号:_____
第五条、工作纪律
1、甲方根据国家法律、法规的有关规定制定工作纪律和规章制
度,乙方自觉遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从甲方管理。
第4页共13页
2、甲方应切实加强单位内部的岗位责任制,建立健全各项考核制
度,做到职权清楚,责任明确、考核严格、奖惩分明。
第六条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1、甲方按国家和省、市有关劳动保护规定为乙方提供符合国家劳
动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健
康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应如实告知乙方,
并应切实按《职业病防治法》的规定,保护乙方的健康及其相关权
益。
2、甲方按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品,并
您可能关注的文档
- 2024年关于年度考核个人工作总结范文.doc
- 2024年高中篮球队训练总结.doc
- 2024年基层工会年度工作计划.doc
- 2024年机械工程师个人工作小结.doc
- 2024年中药学类之中药学(士)真题练习试卷A卷附答案.doc
- 2024年广告活动策划示例.doc
- 2024年借款抵押合同版.doc
- 2024年关于施工安全员个人工作总结.doc
- 晋城阳城县中小学教师招聘考试真题2023.doc
- 2024年竞聘演讲稿:经理竞聘上岗演讲.doc
- 2024《G公司出口信用风险管理分析》8100字.doc
- 2024《卡萨帝电子现金管理问题及完善策略浅析9200字》.docx
- 2024《武汉周黑鸭公司财务风险分析及对策研究》8800字.docx
- 2024《研发支出会计处理研究—以匹克运动为例9200字》.doc
- 2024《惠州名道时尚武夷岩茶公司的财务风险防范的案例分析8300字》.docx
- 2024《企业内部审计相关问题及对策研究—以S集团为例》9000字.doc
- 2024《企业人员招聘存在的问题与解决对策—以S家居公司为例》3400字.doc
- 2024《青岛海尔股权激励对企业业绩的影响浅析9700字》.docx
- 集群通信系统(数字)相关项目实施方案.docx
- 高纯铟及氧化铟相关项目实施方案.docx
文档评论(0)