固定时间工作劳动合同范本.docxVIP

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固定时间工作劳动合同范本

固定时间工作劳动合同

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方在甲方工作的事宜,达成以下协议:

第一条劳动合同主体

1.1甲方为合法成立的企事业单位、社会团体或其他组织,具备相关法律法规规定的用人单位资格。

1.2乙方为具备完全民事行为能力的自然人,符合甲方招聘职位所需的资格条件。

第二条劳动合同期限

2.1本劳动合同期限为固定时间,自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____年。

2.2除非双方提前解除或终止本合同,否则本合同期满后,如双方无异议,本合同自动续签。

第三条工作内容

3.1乙方同意在甲方从事____岗位的工作,具体职责和要求按甲方的规章制度和实际工作需要确定。

3.2乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,并遵守甲方的各项规章制度。

第四条工作时间

4.1乙方每周工作时间不超过____小时,每周休息日不少于____天。

4.2乙方应按照甲方的作息时间规定上下班,如有特殊情况需提前向甲方申请。

第五条劳动报酬

5.1乙方的工资由基本工资、奖金、津贴等组成,具体金额和发放方式按甲方的薪酬制度执行。

5.2乙方工资的计算和支付,应遵守国家有关劳动报酬的规定。

第六条社会保险和福利

6.1甲方应按照国家的有关规定,为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2甲方应提供法律法规规定的福利待遇,包括但不限于年假、节假日慰问等。

第七条劳动保护和职业健康

7.1甲方应依照国家有关劳动保护的规定,为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件。

7.2甲方应对乙方进行必要的职业健康检查,并为乙方提供相应的劳动保护措施。

第八条合同的解除和终止

8.1在合同期限内,双方均有权提前解除或终止本合同,但需提前____天通知对方。

8.2乙方如违反甲方规章制度、严重失职、同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,甲方有权立即解除本合同。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.2双方对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1本合同未尽事宜,双方可另行协商,并签订补充协议。

10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

签订日期:____年__月__日

以上为一份固定时间工作劳动合同的范本,具体内容需根据双方的实际情况进行调整和补充。请注意,本合同范本仅供参考,具体的合同内容和法律效力请以甲乙双方实际签订的合同为准。

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

第三方(服务提供方):__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方在甲方工作的事宜,达成以下协议:

第一条劳动合同主体及第三方角色

1.1甲方为合法成立的企事业单位、社会团体或其他组织,具备相关法律法规规定的用人单位资格。

1.2乙方为具备完全民事行为能力的自然人,符合甲方招聘职位所需的资格条件。

1.3第三方为具备相关资质的服务提供方,同意向甲方提供必要的服务,以支持甲方的业务发展和乙方的工作实施。

第二条劳动合同期限及第三方服务期限

2.1本劳动合同期限为固定时间,自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____年。

2.2第三方服务期限与本劳动合同期限相同,自____年__月__日起至____年__月__日止。

第三条工作内容与第三方服务内容

3.1乙方同意在甲方从事____岗位的工作,具体职责和要求按甲方的规章制度和实际工作需要确定。

3.2第三方同意按照甲方的要求和指示,提供与乙方工作相关联的服务,包括但不限于技术支持、培训、咨询等。

第四条工作时间与第三方服务时间

4.1乙方每周工作时间不超过____小时,每周休息日不少于____天。

4.2第三方服务时间应根据甲方的实际需求和乙方的工作进度安排,但不应影响乙方的正常工作时间和休息时间。

第五条劳动报酬及第三方服务费用

5.1乙方的工资由基本工资、奖金、津贴等组成,具体金额和发放方式按甲方的薪酬制度执行。

5.2第三方提供的服务费用由甲方支付,具体金额和支付方式由甲

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