塔吊司机的劳动合同.docxVIP

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塔吊司机的劳动合同

甲方(用人单位):__________

地址:____________________

联系人:__________________

联系电话:_______________

乙方(劳动者):__________

身份证号码:______________

住址:____________________

联系电话:_______________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。

一、劳动合同类型及期限

本劳动合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。

甲方根据工作需要,可以提前解除本劳动合同,但应提前三十日通知乙方。

二、工作内容

乙方同意在甲方从事塔吊司机工作,包括但不限于驾驶、维护和保养塔吊设备。

三、工作时间和休息休假

乙方每周工作时间为40小时,按照国家规定实行综合计算工时制。

乙方享有国家法定节假日休息权利,甲方应按照法律规定支付乙方加班费。

四、劳动报酬

乙方的月工资为人民币____元(人民币大写:____________________元整)。

乙方的工作奖金、津贴、补贴等,按照甲方的相关规定执行。

甲方应按时足额支付乙方工资,不得克扣和拖欠。

五、社会保险和福利

甲方应按照国家和地方政府的有关规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

乙方享受国家法定福利待遇,包括但不限于年假、病假、产假、陪产假等。

六、劳动保护和职业健康

甲方应依照国家有关规定,为乙方提供符合安全卫生标准的劳动保护设施和劳动防护用品。

甲方应定期对乙方进行职业健康检查,保障乙方的身体健康。

七、解除和终止劳动合同的条件

双方协商一致解除或终止本劳动合同。

乙方提前解除劳动合同的,应提前三十日书面通知甲方。

甲方根据法律规定或者本合同约定,解除或终止本劳动合同。

八、争议解决

双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他约定

本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。

本劳动合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

签订日期:____年__月__日

乙方身份证复印件

甲方提供的劳动保护设施和劳动防护用品清单

乙方职业健康检查报告

以上为一份详细的塔吊司机的劳动合同示例,仅供参考。在实际使用时,请根据双方实际情况和法律法规进行修改和完善。

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位):__________

地址:____________________

联系人:__________________

联系电话:_______________

乙方(劳动者):__________

身份证号码:______________

住址:____________________

联系电话:_______________

第三方(服务提供商):__________

地址:____________________

联系人:__________________

联系电话:_______________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。为保证甲方利益,引入第三方服务提供商,共同维护甲方的权益。

一、劳动合同类型及期限

本劳动合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。

甲方根据工作需要,可以提前解除本劳动合同,但应提前三十日通知乙方及第三方。

二、工作内容

乙方同意在甲方从事塔吊司机工作,包括但不限于驾驶、维护和保养塔吊设备。第三方负责为乙方提供塔吊司机培训、技术支持和售后服务。

三、工作时间和休息休假

乙方每周工作时间为40小时,按照国家规定实行综合计算工时制。

乙方享有国家法定节假日休息权利,甲方应按照法律规定支付乙方加班费。

四、劳动报酬

乙方的月工资为人民币____元(人民币大写:____________________元整)。

乙方的工作奖金、津贴、补贴等,按照甲方的相关规定执行。

甲方应按时足额支付乙方工资,不得克扣和拖欠。

五、社会保险和福利

甲方应按照国家和地方政府的有关规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

乙方享受国家法定福利待遇,包括但不限于年假、病假、产假、陪产假等。

六、劳动保护和职业健康

甲方应依照国家有关规定,为乙方提供符合安全卫生标准的劳动保护设施和劳动防护用品。

甲方应定期对乙方进行职业健康检查,保障乙

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