《永州欣欣肉干肉脯公司90后员工的激励现状及问题调研分析报告4500字》.docx

下载文档

0
0
约6.33千字
约 9页
2024-05-16 发布于湖北
举报
版权申诉
保障服务

《永州欣欣肉干肉脯公司90后员工的激励现状及问题调研分析报告4500字》.docx

1、本文档共9页，其中可免费阅读3页，需付费89金币后方可阅读剩余内容。
2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。

标题永州欣欣肉干肉脯公司90后员工的激励现状及问题调研分析报告内容摘要本文以永州欣欣肉干肉脯公司为例，对欣欣公司“90”后员工的管理问题进行了深入的探析通过对90后员工的成长特征思想行为以及文化背景的分析，我们发现在一定程度上存在激励不足的问题首先，90后员工具备较强的学习能力和知识丰富度，但在面对挫折时的抗压能力相对较弱他们更看重短期的利益，而忽视了长期的价值观和远大的理想其次，90后员工的思考逻辑较理性，但往往缺乏远大的理想他们在面对困难和挑战时，更多的是寻找

永州欣欣肉干肉脯公司90后员工的激励现状及问题调研分析报告

TOC\o1-2\h\u24408引言 2

4538一、90后员工成长特征 2

27153（一）见识多、知识面广，大多拥有一技之长，但是遇到挫折抗击能力较差 2

16070（二）思考理性，价值观务实，但部分缺乏远大理想 2

25327（三）善于创新，追求快乐，但纪律意识较差 3

7499二、永州欣欣肉干肉脯公司简介 3

4251（一）企业概况 3

19116（二）员工情况 3

12007（三）员工成长体系 5

8095三、当前永州欣欣公司90后员工激励存在的问题

您可能关注的文档

文档评论（0）

02127123006 + 关注: 实名认证

内容提供者

关注原创力文档

咨询Ta 进入空间

1亿VIP精品文档

更多 >

《永州欣欣肉干肉脯公司90后员工的激励现状及问题调研分析报告4500字》.docx