国有企业经营者的地位(经典).pptVIP

* （一）我国国有企业的领导体制是：充分发挥党组织的政治核心作用，坚持和完善厂长（经理）负责制，全心全意依靠工人阶级。 国企的领导体制 企业党组织—政治核心地位 厂长（经理）负责制 职工代表大会 --基础地位 ---中心地位 权利 拥有企业经营管理工作的决策权和生产指挥权。并受法律保护。领导其他行政负责人。 责任 对企业的生产经营管理工作负总责，对企业的物质文明 和精神文明建设负全部责任。 地位 是企业的法定代表人，生产经营活动的中心 这是我国国有企业实行的厂长（经理）负责制，其最明显的特征是明确了厂长（经理）作为企业法定代表人行使职权的地位和应负的责任，突出厂长（经理）在企业生产和行政指挥中的作用 1、厂长(经理)在企业生产经营中处于中心地位 (1)原因：社会化大生产的要求 ①我国国有企业实行厂长(经理)负责制 ②厂长(经理)是企业的法定代表人,即法人代表 ---以厂长(经理)为首的生产经营管理系统 ①依法行使职权 注意: ②受法律保护 (3)表现: ①统一指挥,全面负责企业的生产和经营管理工作,对企业的物质文明建设和精神文明建设负全面责任; ②有企业经营管理工作的决策权和生产指挥权; ③企业的其他负责人在其领导下进行工作,并对厂长(经理)负责. (2)厂长（经理）负责制最明显的特征: ①明确了厂长（经理）作为企业法人代表行使职权的地位和应负的责任，突出了厂长（经理）在行政指挥中的作用； ②厂长（经理）负责制必须建立在企业民主管理的基础上 2、企业职工代表大会在企业管理中处于基础地位 ---企业民主管理的基本形式 (1)厂长（经理）在企业中的行政指挥作用必须建立在民主管理的基础上 具体表现在: (2)是企业民主管理的基本形式,是职工以主人翁身份参与企业民主管理的机构; (3)只有依靠工人阶级,发挥工会组织和职工代表大会的作用,才能调动职工的积极性和主动性. 总之,企业要发挥厂长(经理)的作用,就必须全心全意依靠工人阶级,切实保障工人阶级的主人翁地位. 厂长(经理)负责制与企业职工代表大会的关系： 厂长必须依靠职工群众履行法律规定的企业各项义务，支持职工代表大会、工会和其他群众组织的工作，执行职工代表大会依法做出的决定。 3、企业党组织在企业中处于政治核心地位 表现: (1)政治上保证党对企业的领导,使党和国家的方针政策得到切实贯彻,使企业沿着社会主义方向发展; (2)积极支持厂长(经理)依法充分行使职权; (3)发动和带领职工群众开展民主管理活动,保证广大 职工的主人翁地位真正得到尊重和实现; (4)领导企业的思想政治工作和群众工作,推动企业两个文明建设健康协调发展. *