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石浩 苏文文 刘兴存 程亚利;;杉杉的标志;;杉杉的发展;;;杉杉15年,完美演绎了时代精神与时尚内涵。;杉杉15年,完美演绎了时代精神与时尚内涵。;1.企业文化;杉杉服装的企业文化建设:
以CIS为基本内容
以理念体系(MI)建设为核心
以BI(员工行为规范)和
VI(企业视觉识别系统)
为手段。
并辅之以配套的制度和内部的各种活动。永丰纸业长远目标、战略、管理模式、日常经营都是杉杉服装理念的延伸和具体化。;杉杉服装企业文化塑造应考虑因素;杉杉气度
1994 杉杉,不要太潇洒
1996 立马沧海,挑战未来
1999 让我们改变自己!
2000 与鲨鱼同游
文化积累
杉杉在十五年的创业中,积累起自身的“三大文化优势”和“三大价值否定”。
三大文化优势:1、 创造一流强势品牌的“品牌意识”;2、 建立一流营销网络的“双赢意识”;3、 企业家团队作为“第一推动力”的“创新意识”。;三大价值否定:1、 企业形态上对传统计划模式的彻底否定;2、 企业管理上对“官本位”模式的彻底否定;3、 企业文化上对内部的反文化行为的彻底否定。
文化成果
杉杉人对中国服装的十大贡献 杉杉企业的设计师团队 杉杉科技的科学家团队 杉杉的“双十佳“
文化传播
《杉杉时报》《双赢》《杉杉网站》《风采》杂志大雅文化公司清华大学MBA假期基地
;2.典型款式分析;2.典型款式分析;2.典型款式分析;2.典型款式分析;2.典型款式分析;2.典型款式分析;2.典型款式分析;3.品牌优势;3.品牌优势;3.品牌优势;3品牌优势;4 价格定位;4 价格定位;4价格定位;4.店面设计(橱窗);4.店面设计(广告宣传);4.店面设计(形象代言);4.店面设计(广告宣传);5、杉杉服装企业文化实施计划;5、杉杉服装企业文化实施计划;;;只有刚强的人,才有神圣的意志,凡是战斗的人,才能取得胜利。。五月-20五月-20Monday, May 11, 2020
如果惧怕前面跌宕的山岩,生命就永远只能是死水一潭。。19:59:4519:59:4519:595/11/2020 7:59:45 PM
拼一个春夏秋冬,换一生无怨无悔。。五月-2019:59:4519:59May-2011-May-20
努力学习却不感到满足,教导别人不感到厌倦。。19:59:4519:59:4519:59Monday, May 11, 2020
每一发奋努力的背后,必有加倍的赏赐。。五月-20五月-2019:59:4519:59:45May 11, 2020
发展和维护他们的家;至于女子呢?则是努力维护家庭的秩序,家庭的安适和家庭的可爱。
人背信则名不达。--刘向汉朝经学家。2020-05-117:59 下午五月-20五月-20
过而不改,是谓过矣。—《论语》。11 五月 20207:59:46 下午19:59:46五月-20
对于一个大公司而言,没有一支强有力的服务队伍,给用户提供全面周到的服务,那简直是难以想象的。。五月 207:59 下午五月-2019:59May 11, 2020
你对违章讲人情,事故对你不留情。。2020-05-11 19:59:4619:59:4611 May 2020
锲而舍之,朽木不折;锲而不舍,金石可镂。。7:59:46 下午7:59 下午19:59:46五月-20
松驰的琴弦,永远奏不出美妙的乐曲。。五月-20五月-2019:5919:59:4619:59:46May-20
一个理发师脸刮得不干净,另一理发师就能找到活干。。2020-05-11 19:59:46Monday, May 11, 2020
创新就是在生活中发现了古人没有发现的东西。。五月-202020-05-11 19:59:46五月-20
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