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法律顾问自我评价 【篇一： 2014 年法律顾问个人年度总结模板】 2014 年已接近尾声，以下是一篇法律顾问个人年度总结，文中把全 年的工作分为十二月进行总结的，详细内容点击查看全文。 2014 年法律顾问个人年度总结模板 第一个月了解情况 主要了解顾问单位的基本情况，包括公司历史 (成长史、以往的失败 案例和成功经验 )，公司目前的经营状况，管理架构，部门结构，业 务流程等。 第二、三两个月着重处理历史遗留问题 经深入了解公司情况，提出改进公司内部管理、控制的建议 ;对历史 遗留问题加以梳理，重点解决突出的法律问题 ;保证公司的运营畅通。 第四、五两个月规范各类合同文本 收集公司各类合同文本 (包括劳动合同，业务合同等 )。针对收集到的 合同文本，并结合公司的实际情况，从法律的专业角度进行分析研 究，规范合同的各项要件，对原合同中欠缺之处加以修改和审定 ;协 助制定标准的合同文本。 第六个月中期总结 针对公司六个月来的实际运营加以分析、研究，并与顾问单位进行 深入探讨，提交一份工作报告，总结法律顾问工作及公司可能存在 的问题，并提出处理建议。同时对服务模式以及实施方案作相应的 调整。 第七个月劳资法律培训 针对公司的劳资问题，结合公司的实际劳资纠纷，委派我所资深劳 动法专业律师，深入剖析相关法律 ;指导公司相关人员掌握签订劳动 合同的相关技巧。 第八、九两个月协助完善规章制度 通过对公司总体架构运行情况的熟悉，找出其中的弊端，寻求完善 的方案，充分调动公司各单元的活力 ;补充完善公司的规章制度，制 定切实有效的激励约束机制，寻求公司效益最大化。 第十个月一线人员法律培训 对顾问单位的一线工作人员进行免费的业务法律培训，针对公司不 同的情况委派相应的具备施教才能和拥有施教背景的专业律师担纲， 从整体上提高公司员工的法律素养和意识。 第十一个月税务建议 针对公司在税收交纳、代扣代缴过程中遇到的问题，指派我所税法 方面的专业律师，为公司讲解、透析如何合法纳税，如何最大限度 地取得税收优惠，达到合法节税的目的。 第十二个月年终总结综合 评价 回顾整年度的服务情况，由顾问单位对服务质量和工作方法作出综 合评价;同时就顾问单位的现状提出专业的整体评估报告。与顾问单 位协商制订下年度的服务计划，签订下年度法律顾问的续约合同。 以上就是法律顾问个人年度总结，更多精彩内容尽在 /fanwen ，请大家继续关注。 【篇二：公司法律顾问个人工作总结】 法律部门以经济工作为中心，完成公司各项法律工作任务，在不断 提高自身素质和业务能力的同时，加强相关法律法规的宣传和教育 工作，为各部门提供法律咨询和服务，做好公司涉讼案件工作以及 其他非诉讼法律工作。 2014 年度法律事务工作主要完成情况及 2015 年工作安排 一、争创驰名商标工作。 驰名商标对企业的品牌价值 和经济价值不言而喻，公司领导一向十分重视此项工作。在公司领 导的积极争取下，我公司瑞泽商标被政府列为 2014 年度申报国家驰 名商标之一。此项工作也成为我部门今年工作的重中之重，我部门 协调相关部门，根据工商局的指导和要求，在近两年不断积累材料 的基础上，又历经四个月时间准备相关数字资料、图片资料、文字 资料、包括认定申请材料、企业情况介绍、分子公司情况、主要产 品介绍、质量管理情况、三年的国内国际销售材料、三年的财务数 字及纳税证明、三年的广告宣传材料、客户信息反馈、售后服务情 况、商标寓意和注册情况、商标使用和印刷材料、商标管理制度、 知识产权保护、商标侵权材料、企业获奖材料、行业推荐材料、政 府推荐材料及其它相关工作。在准备材料过程中，得到公司市场部、 项目部、财务部、销售部、外贸、质检、行政等部门的大力配合。 目前，500 页的申报材料已上报国家工商总局，相关工作正在进行中， 计划 2015 年同市工商局经办领导协调好此项工作，争取在 2015 年 能够得到认定。 二、做好各案件诉讼阶段的法律事务工作。 第一， 清理拖欠货款案件，由于近几年业务人员在外签订合同和业务往来 的履行协议过程中，增强了法律意识和处理业务的能力，避免了大 量拖欠问题的发生。但是，市场交易过程中不良行为的影响和贸易 风险无时不在，个别欠款案件时有发生，目前，共起诉和申请仲裁 的欠款客户 xxxx ，涉案金额 4xxxx 万元，按照法院的诉讼程序做好 起诉、送达、调查、开庭、执行等各阶段的证锯搜集、提供、应诉、 协助等项工作。 第二，劳动争议案件，一是刘恩宽劳动争议案， 10 月份开庭， 2015 年 1 月 14 日在市中院开庭，现尚未判决 ;二是十名 职工的劳动争议案，双方在政府部门的干预下达成调解协议。另外， 又有 2xxxx 职工到法院起诉，诉讼理由是要求给付终止劳动合同补 偿金，我们积极准备相