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收费站团支部工作自我总结 分享一篇收费站团支部工作的自我总结： 2019 年即将过去，回顾在这一年中，我站团支部在站领导 和公司团委的领导下，坚持以邓小平理论和十九大精神为指导， 深入学习继续解放思想， 坚持改革开放， 努力争当实践科学发展 观的排头兵， 围绕公司团委的工作思路， 围绕创建学习型团支部 为主的工作， 不断加强团支部的自身建设、 壮大青年团员的队伍， 充分发挥团员青年主力军的作用， 为全面完成的年初的计划提供 了坚强有力的组织保障。 目前， ** 团支部有团员人数共 81 人，是公司全线支部最多 收团员人数支部之一，女团员有 42 人，团员比例为 76%，平均 年龄 24 岁，大专学历以上 9 人占 11%人，高中、中专学历以上 67 人占 83%，初中学历 5 人占 6%。年龄在 19～25 岁团员有 68 人占 84%，26～28 岁团员有 3 人占 4%，18 岁以下团员 10 人占 12%，现有申请入党人员 4 人， 其中入党积极分子一名。 在 2019 年团建工作方面我们从以下几方面着手： 一、按照上级团委的总体工作部署， 紧密围绕公司的中心工 作，力求规范、整齐，认真制订年度工作计划和季度工作计划。 完善自身建设，常规工作有序进行。按时缴纳团费；定期召 开全体团员会议，会议有记录，认真、规范地填写好《团支部工 作手册》；团支部档案的管理力求清楚、明了，各种上级团委下 发的文件，支部计划、 ，各项活动的计划、方案等都做到一一归 档。 团支部委员在中心站领导的直接带领下明确了分工， 并能团 结协作，积极开展各项工作。 积极开展争优当先的工作，带动支 部团员赶先进，学先进。本年度我支部共有 20 人次被公司授予 优秀团员、优秀团干部、工作积极分子等称号。 二、抓好青年团员的思想政治教育，提高团员队伍素质 以创建学习型团支部为抓手，在青年团员中掀起了学理论、 学知识、学技术、学管理、学制度、学经验、学修养的热潮，青 年团员积极撰写读书笔记、 工作日记， 认真学习三例两法， 积极 向沿海之窗投稿， 组织观看安全生产录像， 将安全生产进行到底。 在认真学习三个代表的基础上， 开展了增强团员意识教育系列活 动，观看了系列教育录像。 要求青年团员率先做到爱岗敬业、 按章收费、 笑对司乘、 礼 对领导、诚对同事、严对自己，响亮地喊出向我看齐的口号。鼓 励青年团员积极向党组织靠拢，本年度，曾汉涛、 柯燕飞等优秀 团员向党递交了，优秀团员杨顺菊被提为入党积极分子。 通过开展政治思想教育， 提高青年员工的思想觉悟， 从而使 广大青年员工上下拧成一股绳， 形成了同心协力， 共同向上的大 好局面， 激发了我支部青年团员争当优秀员工共同心声， 给争优 创先活动注入了精神动力，为创造文明