供电公司领导班子届中个人任职总结述职报告.pdfVIP

供电公司领导班子届中个人任职总结述职报告 根据省公司党委的要求，现将新一届领导班子成立以来个人的工 作情况汇报 xx 年日公司领导换届以来，作为党委书记，一班之长，同 党政领导和各位班子成员全力以赴、精心组织，围绕第一要务，牢记 “两个务必”、实践“三个代表”，较好地发挥了党委政治核心和保 证监督作用，确保公司的两个文明建设在原有的基础上得以新的提 高。自 xx 年 5 月以来，公司党委先后获得了全国精神文明建设先进单 位，全国“五一”劳动奖状，全国“五四”先进红旗团委，全国巾帼 示范岗等四大全国性的荣誉，保持了省市级多项荣誉，使公司党建、 精神文明建设和思想政治工作在原有的基础上得以新的突破。回顾两 年多来的工作，具体体现在以下六个方面： 一是班子整体功能得以较好地发挥。两级领导班子，尤其是公司 班子团结协调、和衷共济，有一个浓厚的民主氛围，为公司的改革、 发展、稳定提供了坚实的组织保证和领导保证； 二是公司党建工作得以较好提高。两年以来，公司党委做到两级 中心组学习坚持不懈，党员干部和职工的两个主题教育切入点准确， 针对性有效。确保了党的路线、方针、政策在企业得到及时的贯彻落 实，较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。公 司党委中心组连续三次七年荣获江苏省委宣传部、组织部授予的“县 以上党委中心组理论学习先进集体”称号，保持了省、市先进基层党 组织称号； 三是精神文明建设得以进一步提升。按照党委确立的把创建工作 作为“一把手工程定位、作为系统工程实施、作为基础工程管理、作 第 1 页共 9 页 为形象工程塑造”的工作思路和创建工作要“高人一等、先人一步、 快人一拍、好人一等”的工作要求，在求实、求新、求精上做文章， 在求绩、求效、求好上下功夫，连续四届获镇江市文明行业、 xx 年又 获江苏省文明行业、江苏省文明单位标兵、全国职业道德建设先进单 位 ; 四是思想政治工作敌意进一步加强。重视并切实做好思想政治工 作，保持队伍稳定、企业稳定。强化思想政治工作生命线意识，确立 思想政治工作的重点在基层、焦点在班组、关键在支部的工作方针。 确保了思想政治工作的针对性、适时性和有效性，从而统一思想、理 顺情绪、凝聚力量，激发了职工的积极性和创造性，使企业的各项工 作稳步推进、顺利实施，荣获了江苏省思想政治工作先进单位。五是 领导干部勤廉得以进一步重视。勤政廉洁、执政为民已成为领导干部 的自觉行动。两级领导干部严格按照中央企业工委、中组部《关于中 央企业领导人员廉政自律若干规定的实施办法》和省公司党委的“十 不准”要求，规范自己的工作行为和生活行为，公司党委还结合实际 制定完善了诸如领导干部要算好“六笔帐”等党风廉政建设方面的规 章制度，使党员干部在职工中树立了良好的形象，收到市纪委和企廉 办的好评；六是群众团体工作得以进一步推进。真心诚意依靠职工办 企业，坚持以人为本，以企业为本。加强民主管理，重视局务公开， 关心职工生活，充分发挥职工代表参政议政的作用，使全心全意依靠 职工办企业的方针落到实处，共青团工作以“号、手”为抓手，较好 地发挥了教育、团结和服务青年的职能。总结并回顾两年来的实践， 我着力抓好了以下五个方面的工作： 第 2 页共 9 页 1、坚持党建工作服务于公司经济建设这一中心。企业必须以经济 建设为中心，企业任何活动都必须有利于企业发展，有利于生产经营 活动的开展。企业党建工作也必须围绕企业中心任务，找准切入点、 选准结合点，做好服务和保障工作。确立了公司党建工作的“四项基 本原则”： 务虚和务实相结合，以务实为主；理论和实践相结合，以实践为 主；宏观与微观相结合，以微观为主；动机和效果相结合，以效果为 主。依据这“四项原则”，在党内开展的党员工程、二联三带、党员 标准（示范）岗均较好地发挥了党建工作的引道、保障和服务作用。 特别是在开展党员工程活动中，既注重于形式，但更注重于内容。本 着宁缺匆滥的原则，使党员工程真正成为展示党员风采、引导职工争 先、树立企业形象的有效载体。为了提升党建工作水平， 一是注重抓好党务干部的素质培养。 二是坚持“三会一课”制度，自己坚持双重组织生活。 三是完善制度建设，使党建工作制度化、规范化。