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财务部绩效考核指标
财务部经理、副经理绩效考核指标
1、财务部经理、副经理KPI指标表
指标编 号
KPI
KPI说明
权重(100%)
计算方法
信息来源
考核目的
1
季度工作评价
季度工作完成情况,包括数量、质量、效率、效果等方面的综合评价
45
季度绩效考核表
本岗位提交季度工作总结
对计划工作的总结与分析,对下阶段工作的设想与计划
2
财务分析报告
报告的及时性和质量
35
季度绩效考核表
分析报告
为公司领导层了解公司经营业绩提供信息,为经营决策提供依据
3
内部满意度
见部门满意度调查表和子公司满意度调查表
20
相关部门评价,人力资源部汇总
人力
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