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2020 企业办公室后勤个人工作计划范文精选
亲爱的朋友,很高兴能在此相遇!欢迎您阅读文档 2020 企
业办公室后勤个人工作计划范文精选, 这篇文档是由我们精心收
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们继续前行的动力。
公司办公室承担着人事、宣传报道、档案管理、文件、接待
等工作,是信息传递、政策落实、上下内外沟通的窗口,是为公
司运营起辅助作用的综合部门。 下面就是小编给大家带来的, 希
望大家喜欢 !
【一】
为充分发挥办公室后勤人员的职能作用, 全力推动我各项工
作的高效有序运转, 结合自已工作实际情况, 以求真务实工作态
度,认真履行办公室的职责并创造性的开展工作。特制定 2020
年办公室个人工作计划如下:
一、目标措施
1、强化管理,提高服务质量
做好办公室工作计划, 加强业务学习, 提高自身服务意识与
服务水平,进一步增强思想业务素质和整体合力。
2、加强正规化建设,推进规范管理
- 1 -
建立健全各项规章制度, 用心推进办公室管理的科学化与规
范化,提高办公室工作效率。
3、认真学习,提高文字性工作潜力
办公室要做好各种计划、总结、报告、请示等的报送工作,用心完成工作计划和总结的撰写工作。
4、协调关系,做好上情下达,下情上达工作
充分发挥好办公室的枢纽作用, 用心协调配合各科室认真完
成各种临时性工作。 用心反映同事的要求, 当好领导的参谋助手 ;
努力协助领导搞好对外联络与接待来访工作, 认真处理、 服务好
我部领导交办的其他事务工作。
二、搞好配合及协调工作
协助领导督促部内各职能部门用心做好工作。 认真、科学地
搞好各部门之间的沟通协调工作, 避免出现工作空档, 确保各方
面通力合作,默契配合。切实做好各部门的统筹协调工作, 确保
信息畅通。及时传达贯彻领导决策, 加强督办检查, 促进我部各项决策的落实。 坚持重大问题报告制度, 做各部门之间沟通的桥梁,顾大局、识大体,维护好我部的团结,提高工作效率。
2020 年需紧紧围绕工作的总体要求,以“运转有序、协调
有力、督促有效、 服务到位” 为目标, 抓调研, 抓协调, 抓督查,抓学习与作风建设。在经理的带领下, 认真完成工作任务, 脚踏
- 2 -
实地,勤奋工作,为公司发展作出应有的贡献 !
【二】
办公室在总公司领导的正确领导下, 在全体员工的共同努力
下,紧紧围绕总公司“三服务、两育人”的服务,
2020 年个人
工作计划如下:
1、精益求精抓信息。充分发挥岗位职能,认真接听广大师
生员工的电话,把广大师生员工所反映的一些重点、 难点、热点
问题以及对总公司有指导意义的电话内容进行总结, 及时进行勾
通反馈上报。
2、尽职尽责抓印信。严格发文标准,提高发文质量、做到
文件的及时收发、传阅、送阅。明确印鉴管理程序,完善各项规
章制度,按照各项制度办事,做到收文有规范、办会有制度、办
事有纪律,各项工作都有章可循,有据可依。
3、继续抓好接待组织工作。不断加强个人修养,自觉提升
接待标准, 利用网络学习其它省、 市在接待工作上的先进工作方
法,努力适应新形势下办公室接待工作的需要, 树立办公室良好
形象。
4、进一步完善办公室人力资源管理,以国际质量管理体系
认证为契机,建立建全组织机构, 建立完整科学的人事管理档案,
加大对人力资源招聘力度。
- 3 -
5、任劳任怨抓后勤。一如既往地抓好后勤保障工作,为广
大员工解除后顾之忧。
一年来,办公室的各项工作得到了总公司领导和同志们的肯定,由衷的感谢公司领导和所属各部门一年来对办公室工作的大
力支持与帮助。新的一年, 新的形势赋予了办公室新的重任, 办公室愿与总公司所属各部门密切配合, 奋力拼搏,锐意进取, 不懈努力,为总公司的和谐发展贡献力量。
【三】
公司办公室承担着人事、宣传报道、档案管理、文件、接待等工作,是信息传递、政策落实、上下内外沟通的窗口,是为公司运营起辅助作用的综合部门。个人工作计划如下:
一、突出规范,完善各项规章制度
组织、协助公司制度的起草、修订、执行,督查各部门完成
部门规章、岗位职责的的制定, 协调新旧体制之间的矛盾, 建立
健全办公室人事、行政等各项管理规章制度, 做好业务流程、 业务规范。
二、加强办公室团队建设,充分发挥办公室职能
加强办公室的团队建设, 培养团队精神, 提高办公室人员自身素养, 做好办公室职责范围内的各项工作。 充分发挥办公室督促、协调、落实和服务职能,并通过上情下达、内引外联做好领
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导的参谋和助手,做好各项服务工作。
三、做好文秘、行政后勤、物业、日常事务工作,以及临时性、突发性事务的处理工作。
四、做好协调服务,发挥督查职能
组织收集和了解各部门的工
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