2022国家公务员申论.pdfVIP

2022国家公务员申论 一一、、资资料料分分析析题题 1、　　 【给定资料】 　　1．6:1和16:1——这是重庆2008与2009两年大学生“ 官”的录取比例；72.5%和3.2%——这是重庆基层对农林牧渔专业大学生的需求比例 与实际选派到 工作的这些专业大学生比例。 　　重庆只是缩影。岁末年初，大学生“ 官”成为社会热点。这股热，热在国家政策支持，热在新农 建设需要，也热在学生就业意向。这股 热，呼唤冷静思考，呼唤供需协调，呼唤扎实推进。重庆市渝北区组织部的赵兵，对于2008年12月13日重庆市在清华大学举行的招聘会记忆深 刻：“来的学生很多，北大、清华的都有，还有外地的，我们忙得连饭都顾不上吃。” 　　2008年12月31日，重庆市2009年选派大学生“ 官”工作结束报名，来自全国各地的40733名大学生报名争夺2500个“ 官”名额。 　　就业压力日趋增大，让越来越多的毕业生将眼光转向乡 。而重庆统筹城乡改革发展试验区的建设，也增加了毕业生来这里的期望。重庆 2008年第一批大学生“ 官”的录取比例是6:1，而2009年，这个数字将刷新为16:1。 　　“我们的计划是力争到2012年，重庆市乡镇干部中具有本科以上学历人员的占比由25%提高到35%， ‘两委’班子中大学生占到30%以上。 ”重庆市委组织部组织一处处长洪承义说。 　　至于大学生“ 官”到底能给 里带来什么变化，硚田 主任田川并不确定，只是“觉得肯定能起到很大的作用，他们懂得多，眼界广，能 给 里带来新东西。” 　　2．大学生“ 官”是指政府选聘的专科以上学历应届或者往届优秀高校毕业生，到农 乡镇担任 党支部书记助理、 委会主任助理或团委 书记、副书记等职务的工作者。 　　1995年，为解决“三农”问题，江苏省率先招聘大学生担任农 基层干部。1999年，浙江省宁波市采用公开招考的方式，推行“一 一名大学 生”计划。2005年7月，中共中央、国务院下发 《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》 （中办发[2005]18号，进一步推动了大学 生“ 官”工作。 　　2008年3月，中共中央组织部会同教育部、财政部、人力资源和社会保障部召开选聘高校毕业生到 任职工作座谈会，部署选聘高校毕业生 到 任职工作，决定从2008年开始，用5年的时间选聘10万名高校毕业生到 任职。中组部 《关于选聘高校毕业生到 任职工作的意见 （试 行》 （组通字[2008]18号指出，为加强农 基层组织建设，培养有知识、有文化的新农 建设带头人；培养具有坚定理想信念和奉献精神，对 人民群众有深厚感情的党政干部后备人才，形成来自基层和生产一线的党政干部培养链；引导高校毕业生转变就业观念，面向基层就业创业， 到经济社会发展最需要的地方施展才华，为建设社会主义新农 、实现全面建设小康社会宏伟目标提供人才支持和组织保证，决定在全国范围 内开展招聘高校毕业生到 任职工作。 　　2008年4月至10月，全国31个省区市和新疆生产建设兵团已选聘七八万名高校毕业生到 任职。目前约有30万名大学生活跃在新农 建设 第一线，大学生“ 官”工作进入到一个全面发展的时期。 　　3．选聘到 任职的高校毕业生为“ 级组织特设岗位”人员，由各省区市提出计划并组织选聘工作。比照公务员管理有关规定，由乡镇党 委、政府负责工作管理及考核。县级组织人事部门与毕业生签订聘任合同，明确各自的职责和义务。聘用合同期一般为2～3年，工作期满后， 经组织考核合格、本人自愿的，可继续聘任。不再续聘的，引导和鼓励其就业、创业。 　　对选聘到 任职的高校毕业生，比照本地新录用公务员试用期满后工资水平，由中央财政和地方财政给予一定工作、生活补贴。中央财政 按东、中、西部不同地区，人均每年分别按5000元、1万元、1.5万元的标准拨付，并按人均2000元发放一次性安置费，不足部分由地方财政承 担。 　　在 任职2年以上，工作表现良好、考核合格的，报考党政机关公务员和研究生的享受增加分数等优惠政策，同等条件下优先录用。 　　4．2008年10月27日，胡锦涛总书记在首届“中国十佳大学生 官”的有关汇报材料上作出重要批示，称赞大学生“ 官”的创业激情和奉献精 神难能可贵。2008年12月22日，国家副主席习近平主持召开大学生“ 官”代表座谈会并作重要讲话。他强调，大学生“ 官”是加强党的基层组 织建设和推进社会主义新农 建设的重要力量，也是党政机关培养和储备来自工农一线后备人才的重要来源。各级党组织和有关部门要切实关 心大学生“ 官”的成长成才，着力构建大学生“ 官”工作的长效机制，努力使大学生“ 官”下得去、待得住、干得好、