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宿舍管理员聘用合同书
甲方（聘用单位）：__________
乙方（受聘人）：__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方担任宿舍管理员事宜，达成如下协议：
第一条合同期限
本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。
第二条工作内容
乙方担任宿舍管理员，负责宿舍的日常管理工作。
乙方应遵守甲方制定的宿舍管理制度，确保宿舍的安全、卫生和秩序。
乙方应定期向甲方报告宿舍管理工作的情况，并对甲方提出的工作改进意见进行改进。
第三条劳动报酬
乙方的工作报酬为每月人民币____元（以下简称工资），按月支付。
乙方的工资支付方式为银行转账，每月__日前将上月工资支付到乙方指定的银行账户。
乙方享受国家规定的节假日工资、加班工资等福利待遇。
第四条工作时间
乙方的工作时间为每日__小时，每周__天。
乙方应遵守甲方的工作时间规定，按时上下班，不得迟到早退。
乙方在合同期内，应保持良好的工作态度，积极主动地完成甲方交给的各项任务。
第五条保密条款
乙方在合同期内和解除合同后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、内部管理资料等予以保密。
乙方不得利用甲方的商业秘密、技术秘密、内部管理资料等为自己或他人谋取不正当利益。
第六条违约责任
任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。
如乙方提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。
第七条争议解决
本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第八条其他约定
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________
代表（签字）：__________代表（签字）：__________
日期：____年__月__日日期：____年__月__日
注意：本合同文档仅为示例，具体的合同内容应根据实际情况进行调整。在签订正式合同前，请务必咨询专业法律人士的意见，以确保合同的合法性和有效性。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（聘用单位）：__________
乙方（受聘人）：__________
丙方（第三方服务提供商）：__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方担任宿舍管理员事宜，达成如下协议：
第一条合同期限
本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满后，如甲乙丙三方同意续签，应提前一个月书面通知对方。
第二条工作内容
乙方担任宿舍管理员，负责宿舍的日常管理工作。
乙方应遵守甲方制定的宿舍管理制度，确保宿舍的安全、卫生和秩序。
乙方应定期向甲方报告宿舍管理工作的情况，并对甲方提出的工作改进意见进行改进。
第三条第三方服务提供商的责任与权益
丙方作为第三方服务提供商，负责为甲方提供宿舍管理服务的技术支持和人员培训。
丙方应确保提供给甲方的宿舍管理服务符合国家相关法律法规的要求。
丙方应对乙方的宿舍管理工作进行监督和评估，并提供必要的改进建议。
第四条劳动报酬
乙方的工作报酬为每月人民币____元（以下简称工资），按月支付。
乙方的工资支付方式为银行转账，每月__日前将上月工资支付到乙方指定的银行账户。
乙方享受国家规定的节假日工资、加班工资等福利待遇。
第五条甲方权利条款
甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，并要求乙方按照甲方的要求改进工作。
甲方有权根据实际情况调整乙方的工资和福利待遇。
甲方有权解除本合同，如乙方严重违反合同约定或严重失职。
第六条乙方违约及限制条款
乙方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。
乙方在合同期内和解除合同后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、内部管理资料等予以保密，并不得利用甲方的商业秘密、技术秘密、内部管理资料等为自己或他人谋取不正当利益。
第七条争议解决
本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第八条第三方介入的意义和目的
丙方作为第三方服务提供商，介入本合同的目的是为了提供专业的宿舍管理服务，提高甲方的宿舍管理水平。
丙方的介入有助于乙方更好地履行宿舍管理员的职责，确保宿舍的安全、卫生和秩序。
丙方
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