村干部微腐败工作总结.docVIP

村干部微腐败工作总结 第1篇：微腐败自查总结XXXXX县XXXX局 关于开展基层“微腐败”专项治理行动 自查自纠阶段的工作总结 按照市、县“一问责八清理”暨基层“微腐败”专项治理行动安排部署，现将我局基层“微腐败”专项治理行动自查自纠阶段的工作简要总结如下： 一、强化领导，精心组织 自5月12日收悉市发改委、县委关于两项工作的实施方案后，我局立即按省、市、县的有关要求进行安排布署，迅即制发了《XXXXX县发展改革局基层“微腐败”专项治理行动工作实施方案》。并明确要求各各级各股室严格按方案开展专项清理工作。 强化领导健全机构。成立了专项清理工作领导小组，组长由县XXXXX局长任兼任，副组长由党委委员、副局长XXXXX兼任。下设领导小组办公室，设在县XXXXX，县XXXXX副局长XXXXX兼任办公室主任。统一思想，提高认识。专项清理工作是省委从政治的高度、全局的角度，力促不敢向不能、不想转型升级反腐倡廉工作格局的重要举措，反腐倡廉的大势其时已至、其势已成、其果要真、其效要明。基于如此考量，我们从领导小组及其办公室成立之日起，我局就从学习文件、把握精髓入手，从筹谋举措、强力促推着眼，从治本上着力、从政治上入手，坚持标本兼治，从查找问题线索起 1 步，从问责追究上求效，本着处理一人、警醒一线、震撼一片的原则，加速推进专项清理工作，初见成效，尚需加力。强力推进，密集督导。近两个月的专项清理工作中，我局共督导责任股室单位3次9个单位，与责任单位主要领导见面达11次，与责任单位分管领导谈话17次，与责任岗位人员业务交流、督考达21次。强化宣传，营造浓厚氛围，制作悬挂宣传条幅1个，设置举报箱1个，设立学习专栏1个，张贴明白纸1套。抽调精兵强将充实队伍。我局局长鉴于该项工作时间紧、任务重、头绪多、要求高的实际情况，从6月10日起为领导小组办公室增补工作人员2名，均为大学毕业、业务骨干；在最后一轮的督导工作中，该办主任XXXXX带队一个责任单位不落、一个责任岗位不落、一个零报告或查否单位不落的进行了全覆盖式、点题式、明察暗访式的督导，收到了立竿见影的成效。 二、强势动员，扎实开展工作 为落实XXXXX县基层“微腐败”专项治理行动工作实施方案，向各责任单位提出具体要求，一是开好“三个会”（动员会、学习会、业务培训会），做到动员会一把手亲自作安排、提要求、明举措、定纪律、指方向。二是健全机构，明责加压。层层传导压力，及时督考调度强力推进。三是制定详尽周全的方案，确保做到有安排、有节点、有措施、有目标、有保障，确保收到预期的实效。 2 抓业务培训。5月17日，我们组织召开了由各责任单位主管副职和责任岗位业务骨干参加的统计报表培训工作会议，同时明确了统计数据上报时间节点、信息反馈时段，撰写信息的注意事项。 抓问题线索。上报问题线索数量20条，确定12条，问题查处完成整改数量12项，问责（批评教育）12人次。上报违反财经纪律问题线索4条，完成整改数量4项、批评教育4人。“三不分”问题线索20条、批评教育20人次。“放管服”问题线索7条、批评教育7人次。不作为、乱作为、慢作为问题线索10条，批评教育10人次。扶贫问题线索3条次，批评教育3人次。到目前问题整改全部完成。 鉴于进展情况，于6月12日，我们分别制发了关于强化自查自纠工作紧急通知到各股室，要求严格按照方案中的要求认真开展自查自纠，严格按时按质按量上报相关表格。 加大协调调度力度。在6月16日纪委和两个专项清理办公室召开专项清理工作调度会上，责令各责任单位利用双休日再次开展自查自纠回头看，要求周日下午五点前上报问题线索。 强力调度抓推进，领导小组组长、XXXXX郝局长组织召开XXXXX局长办公会，就专项治理工作做进一步的安排部署。于6月20日、21日责成专治办主任，XXXXX局长带队赴各责任单位进行督导检查，并要求各股室详实周全的填报自查 3 自纠调查表。到7月底，自查自纠阶段任务目标均按期按质按量完成，基本达到了预期目的。 三、聚焦细查，务求着力调度督查见实效 一是再调度掀起自查自纠高潮。抓住关键不松手，明确要求各级各部门正确解读政策，做到“全面体检”，及时督查督导、不留死角，确保自查自纠取得明显成效。 二是聚焦工作重点，促进自查自纠提质提效。聚焦重点对象，分层开展谈心谈话，对照专项治理问题清单如实填写《自查自纠情况表》和《承诺书》；聚焦关键环节，明确政策导向，严肃党内政治生活，集中开展谈话查询。 三是坚持严管细查。强化担当，抓实抓细。各责任单位党组织书记要切实担负起“第一责任人”责任，抓部署、抓协调、抓落实，协调