转型发展心得体会.doc

转型发展心得领会优选 转型发展心得领会优选 PAGE1 / NUMPAGES33 转型发展心得领会优选 转型发展心得领会 导读：本文转型发展心得领会，仅供参照，假如能帮助到您，欢迎点 评和分享。 发展是解决全部问题的要点，要真实解放思想，加速发展。做到 只需有益于推动东营发展的，就英勇闯、英勇试、英勇干。以下是整 理的转型发展心得领会，欢迎参照! 篇一：邮政转型发展心得领会跟上时代的步伐，实现与公司 共同成长。 目前，中国邮政正处于前所未有的改革发辗转型期，市场化经营， 公司化运作，既为邮政发展供给了难得的机会，同时也给我们提出了 严重的挑战。二十一世纪是知识经济时代，科技进步日异月新，知识 的更新比过去任何时候都要快，市场竞争日趋强烈，“物竞天择适者 存，狭路相遇智者胜”。面对新局势、新领域、新事物、新状况， 公司要在强烈的市场竞争中求得生计和发展，实现连续、健康、快速 发展，一定经过教育培训提高员工素质，最大限度地开发人的潜能， 令人力资本增值。作为县局领导怎样使自己的知识不老化、跟上时代 行进的步伐，就一定不断更新知识、增强学习，全面提高自己的综合 素质和管理水平。在实践中，掌握好县局在邮政改革发展中的定位， 坚固建立科学发展观，以与时俱进的创新意识，以踊跃的态度迎接邮 政改革发展的新场面，弘扬开辟创新、拼搏进步、无私奉献的精神， 将自已的命运与公司发展密切联系在一同，团结和率领员工，促使邮 政事业又好又快发展，实现公司与个人共同成长。 国家的发展会产生重要影响，不一样的发展观常常会致使不一样的发 展结果。什么样的生产方式，决定什么样的生产规模。 今年是××邮政改革发展的要点时辰。邮政改革已经走到了一个 十分重要的历史关头，改革越深入，攻坚难度越大，风险也越大。面 对复杂的发展环境，面对严重的市场竞争，我们要保持清醒脑筋，实 事求是，沉稳应付;要进一步增强发展意识，确实坚定发展的信心;要 进一步增强改革意识，坚韧不拔地推动改革;要进一步增强责随意识， 增强做好工作的责任感和紧急感;要进一步增强忧患意识和危机意识， 同心合力，共渡难关。 没有必定的增加速度，谈不上发展，但发展速度过快并长久在高 位运转，必定要出问题。要边发展边总结经验，侧重调整经济构造和 转变经济增加方式，着力提高经济增加的质量和效益，努力实现速度 和构造、质量、效益相一致。 公司的规模不在于人多人少，不在于财产的多少，而在于生产方 式，经营理念。今年，我局就从减员增效开始，把减员的成本用于业 务发展。还从网路优化调整中减少车辆，节俭支出。流程再造的提出， 也是为节俭出发。减少了生产环节，就减少了生产成本。学习实践科 学发展观，走科学发展道路，从进出角度看，一方面，要千方百计抓 收入，上规模，快速发展;另一方面，要节俭支出，控制成本;再次， 要合理控制人员增加。从业务角度看，邮政的三大版块业务要全面、 协调发展，调整好业务构造，一手都不可以软。因为政策的不确立性因 素，今明两年××邮政的业务构造调整任务还很重，金融类业务占比 过大，邮务类业务的发展要注意可连续性，速递物流类业务发展相对 滞后，要乘势而上加速发展速度、加大发展规模、提高发展质量。只 有业务构造合理，才是健康发展，××邮政三年发展战略目标才会得 以实现。 连续解放思想，改革创新 思想改革是全部社会改革的先导，一个公司要想翻身，要解放思 想，要有长久的战略目光。思想是行动的先导，什么样的思想看法， 决定什么样的生产方式;什么样的生产方式决定什么样的生产规模。 要一以贯之地把解放思想作为一项永不完工的工程长久坚持下去。 ××邮政的员工都是十分优异的，个体能力特别强，但是好多思 维行为仍是跟不上全省邮政的步伐，是一头熟睡的雄狮，这就需要我 们共同唤醒，一旦唤醒，人人都将主要精力用到发展上，将会有势不 可当、长驱直入之势。邮政正处于重要转型期间，全体员工特别是各 级职业经理人要改过自新，换骨脱胎，脑筋清醒，沉着应付。要能够 掌握今日，更要放眼明日，肩负起历史责任，所作所为要经得起历史 的查验。不可以只用老经验，老方法对待、办理和解决问题。我们要敢 于妙想天开，敢于惹是生非，敢想、敢说，又要回归现真相况做到敢 干、敢为、敢当，把思想和行动一致同来，一致到科学发展上来，用 创新的思想指导创新的行为，勇于探究试试，敢于想他人不敢想、想 不到的，干他人没有干过的、干不了的。 员工靠公司求生计，公司靠员工求发展，要使公司有更大的发展， 一定唤起全体员工的觉悟，形成共鸣，形成一致的价值观。现在社会， 靠一个人的力量是单薄的，能力是有限的，要靠一支优异的团队，靠 这个团队的智慧。××邮政只需发展共同作战的精神，就没有过不去 的沟，跨可是的坎。团队精神首要的就是协作，没有协作的思想，就 没有协作的行为;没有协作的行为